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Disponent Transport

Job in 8807, Freienbach, Kanton Schwyz, Switzerland
Listing for: JMS RISI
Full Time position
Listed on 2026-08-28
Job specializations:
  • Transportation
    Transportation & Logistics, Dispatcher, Transportation Manager
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 70000 - 110000 CHF Yearly CHF 70000.00 110000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Disponent Transport (a)

Sie möchten Teil der JMS-Familie werden und den Alltag nachhaltig mitgestalten? Die JMS-Gruppe ist eine unabhängige Familienunternehmung in 4. Generation. Als regional bekannte Unternehmung in der Baustoff-, Transport-, Entsorgungs- und Recycling-Branche mit einer starken Marktstellung in der Deutschschweiz im Bereich Erdbau und Spezialtiefbau suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen engagierten Disponenten Transport (a).

Arbeitsort

Vorerst Schmerikon, längerfristig Jona oder Pfäffikon SZ

Arbeitsbeginn

Per sofort oder nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben
  • Kompetente Betreuung und Beratung unserer Kundschaft
  • Auftragsabwicklung und Einsatzplanung der Transportmittel und Chauffeure
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften in den Bereichen Gefahrgut, Verkehr und Arbeitssicherheit
  • Einholen von Sonderbewilligungen für Spezialtransport bei den Strassenverkehrsämtern
  • Diverse administrative Aufgaben
  • Möglichkeit für Einsätze als Chauffeur-Ablöser innerhalb der Firmengruppe
Das bringen Sie mit
  • Abgeschlossene Berufslehre, idealerweise mit Bezug zur Transportbranche
  • Erfahrung im Transportgewerbe, vorzugsweise in einer vergleichbaren Funktion
  • Führerausweis Kat. C/CE von Vorteil
  • Wirtschaftliche, lösungsorientierte Denkweise sowie speditive Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpersonen
  • Professionelles und freundliches Auftreten gegenüber unserer Kundschaft und Mitarbeitenden
  • Gute IT-Anwenderkenntnisse
  • Einwandfreies Deutsch in Wort und Schrift
Was wir bieten
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vielfältigen und aktiven Betrieb
  • Selbständige Gestaltung des Arbeitsalltages mit Verantwortung
  • Kollegiales und unterstützendes Team auf Augenhöhe
  • Attraktive Anstellungsbedingungen mit 5 Wochen Ferien und kostenlosen Parkplätzen
  • Zusätzliche Ferientage oder Treueprämie alle 5 Jahre
  • Entwicklungs-/ Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. gesundheitsfördernden Massnahmen für das Wohlbefinden
#J-18808-Ljbffr
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