Spécialiste en orientation et en mobilité

Résumé du poste

• Poste permanent à temps complet en déficience et réadaptation au Mgr Ross de Gaspé

• Personne qui conçoit, actualise, analyse, évalue et met en application des programmes d'orientation et de mobilité adaptés aux besoins de la clientèle ayant une déficience visuelle, en vue de la rendre apte à s'orienter et se déplacer avec confiance, sécurité et aisance dans une variété d'environnements familiers et moins familiers en utilisant au maximum les sens fonctionnels et l'instrumentation ou les aides appropriées.

Elle apporte du support psychosocial aux usagers, soutient son réseau immédiat et le réfère à des partenaires, lorsque requis.

Assurance collective

Programme d'aide aux employés

Options d'achat d'actions ou programmes d'actionnariat

Régime de retraite

Congé de maladie ou congé pour des raisons familiales

Congés parental

Congés payés

Vêtements de travail ou uniformes fournis

Exigences et conditions

D.E.S.S en intervention en déficience visuelle, concentration orientation et mobilité
Salaire 30.56 à 52.37$/heure

30.56$
|
52.37$ /h

Avantages sociaux

Tu pourrais être admissible au montant forfaitaire d'installation en région de 25 000$
-Un salaire compétitif et une progression salariale selon les années d’expérience;
- La reconnaissance salariale de l’expérience à l’embauche;
- Un programme d’assurance collective;
- Un régime de retraite avantageux;
- 4 semaines de vacances après 1 an de service;
- 9.6 jours de maladies payés par années ou des avantages sociaux;
- 13 congés fériés payés par année ou des avantages sociaux;
- Un programme d’aide aux employés gratuit et confidentiel, accessible en tout temps;
- L’accès à la plate-forme numérique de santé et de mieux-être TELUS santé;
- La possibilité d’obtenir un crédit d’impôt pour nouveau ou nouvelle diplômé(e) travaillant en région éloignée pouvant aller jusqu’à 10 000$;

- Évolué rapidement au sein d’une organisation;
- Proximité avec la clientèle;
- Champs de pratique variés;
- Collaborer avec des équipes dynamiques;
- Conciliation travail-famille;
- Travailler entre mer et montagnes;
- Oublier le trafic;
- Avoir le temps de vivre après le travail;
- Vivre dans une région accueillante et chaleureuse.

Date d'affichage : 30 juin 2026

Date limite pour postuler : 30 septembre 2026