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Chargé de recrutement H​/F

Job in Genf, Geneva, Switzerland
Listing for: Job-Room
Full Time position
Listed on 2026-09-21
Job specializations:
  • HR/Recruitment
    Recruiter / Talent Acquisition
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 70000 - 90000 CHF Yearly CHF 70000.00 90000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Location: Genf

Critères de l'offre

  • Métiers :
    Chargé de recrutement (H/F)
  • + 2 métiers
  • Expérience min : 1 à 2 ans
  • Secteur :
    Ressources humaines
  • Compétences :
    Français
  • Catégorie B
  • Lieux :
    Genève
  • Conditions :
    Permanent
  • Salaire non précisé
  • Temps Plein
L'entreprise :
Project Interim Sarl

Project Interim Sarl Plus d'infos sur Project Interim Sarl

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement H/F dynamique, curieux(se) et motivé(e). Vous jouerez un rôle essentiel dans l-identification, l-attraction et la pré-sélection de profils techniques clés pour nos projets. Ce poste s-adresse à une personne passionnée par le recrutement, dotée d-un excellent sens du relationnel et d-un véritable intérêt pour les métiers du bâtiment.

Vos

responsabilités
  • Identifier et sourcer les meilleurs talents dans les métiers du bâtiment
  • Rédiger et diffuser des annonces attractives sur les plateformes adaptées
  • Effectuer des recherches actives (bases de données, réseaux professionnels, réseaux sociaux, cooptation-)
  • Analyser les candidatures et réaliser les premiers entretiens téléphoniques

Participer au suivi administratif lié au processus de recrutement

Contribuer au développement de la marque employeur

Apporter un soutien ponctuel à la relation client, notamment pour la prise d-informations, la transmission de documents ou les relances lorsque nécessaire

Description du profil

Votre profil

  • Expérience en recrutement/sourcing ou forte motivation à développer ces compétences
  • Intérêt marqué pour le secteur du bâtiment et ses métiers
  • Excellentes capacités relationnelles, sens de l-écoute et aisance à créer du lien
  • Organisation, autonomie et bonne gestion des priorités
  • À l-aise avec les outils digitaux, plateformes d-emploi et réseaux sociaux
  • Français courant ; la maîtrise d-autres langues constitue un atout
  • Solides compétences rédactionnelles
  • Disponible rapidement
Nous offrons
  • Un environnement dynamique, bienveillant et collaboratif
  • Des missions variées
  • Un taux d-activité à 100 %
  • Une prise de poste rapide - poste en FIXE
  • Poste basé à Genève
Avantages :
  • Stationnement gratuit
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