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Senior Lead Data Management Consultant

Job in Genf, Geneva, Switzerland
Listing for: Talent Access Technologies
Full Time position
Listed on 2026-06-01
Job specializations:
  • IT/Tech
    Data Analyst, Data Security, IT Consultant, Business Systems/ Tech Analyst
  • Business
    Data Analyst, Business Systems/ Tech Analyst
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 100000 - 125000 CHF Yearly CHF 100000.00 125000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Location: Genf

TAT développe en Suisse Romande un modèle de conseil différent :

Nous réunissons des consultants seniors reconnus pour leur expertise, qui souhaitent intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée tout en participant au développement d’un cabinet en croissance.

Nous recherchons aujourd’hui un Senior Lead Data Management Consultant souhaitant évoluer dans un environnement exigeant, entrepreneurial et reconnu par ses clients.

Responsabilités du poste
  • Identifier les systèmes sourcescritiques, les flux de données, les consommateurs et les dépendances entre les équipes métiers et IT.
  • Définir les structures de gouvernance au niveau des domaines, incluant la propriété des données, le stewardship, la custody et les modèles RACI.
  • Piloter l’identification des golden sources, le positionnement des systèmes et des actifs de données de confiance.
  • Diriger la conception des modèles de données conceptuels et logiques supportant des vues Denodo réutilisables et alignées métier.
  • Définir les exigences liées aux métadonnées, au glossaire métier, au tagging, à la couche sémantique et au catalogue de données.
  • Superviser les évaluations de qualité des données et soutenir la définition des règles, contrôles, tableaux de bord et processus de remédiation.
  • Garantir l’intégration des principes de sécurité, confidentialité et contrôle d’accès dans le framework data cible.
  • Animer des ateliers avec les parties prenantes senior des métiers, opérations, technologies, architecture, conformité et risques.
  • Traduire les objectifs stratégiques en roadmap opérationnelle, priorités d’implémentation et plans de delivery par domaine.
  • Encadrer les membres juniors de l’équipe et assurer la qualité des livrables.
Votre profil
  • Plus de 8 ans d’expérience en gestion des données, gouvernance des données, architecture data d’entreprise ou programmes de transformation data à grande échelle.
  • Solide expérience dans des environnements réglementés, idéalement banque, banque privée, services financiers ou assurance.
  • Expérience confirmée dans la définition et la mise en œuvre de frameworks de gouvernance des données, métadonnées, catalogage, modélisation et qualité des données.
  • Bonne compréhension des concepts de virtualisation des données et du rôle de Denodo dans une architecture data d’entreprise. Expérience dans la définition ou le support de couches sémantiques ou métiers, d’actifs de données réutilisables et de modèles d’accès gouvernés.
  • Excellentes compétences d’animation d’ateliers et de gestion des parties prenantes, y compris au niveau direction. Très bonnes compétences SQL et fortes capacités d’analyse.
  • Connaissances Denodo souhaitées.
  • Bonne compréhension de l’architecture Denodo et de son rôle dans l’intégration logique des données.
L’esprit intrapreneur que nous recherchons

Chez TAT, nous valorisons les consultants qui souhaitent avoir un impact au-delà de leur mission
.

Nous recherchons des profils qui :

  • Développent une relation de confiance avec leurs clients
    .
  • Identifient naturellement des opportunités d’amélioration ou de transformation
    .
  • Ont envie de contribuer au développement d’une société de conseil à taille humaine
    .
  • Combinent excellence opérationnelle et esprit entrepreneurial
    .

Les consultants qui le souhaitent peuvent ainsi participer activement au développement du cabinet et bénéficier d’un modèle intrapreneurial structuré récompensant cette contribution, en complément de leur rémunération de base
.

Pourquoi nous rejoindre
  • Missions à forte valeur ajoutée auprès de clients de premier plan
    .
  • Environnement très agile et entrepreneurial
    .
  • Forte autonomie et reconnaissance des consultants
    .
  • Modèle permettant aux consultants de bénéficier directement du développement du business.

Postulez dès maintenant sur Talent Access.ch ou envoyez votre candidature à Candidatures
.

Nous avons hâte de découvrir votre talent !

#J-18808-Ljbffr
Position Requirements
10+ Years work experience
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