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Conseiller​/ère de vente; Confection Dames

Job in Genf, Geneva, Switzerland
Listing for: Manor AG
Part Time position
Listed on 2026-01-01
Job specializations:
  • Retail
    Retail Sales, Retail Associate/ Customer Service
  • Sales
    Retail Sales
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 CHF Yearly CHF 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Conseiller/ère de vente (Confection Dames) 20% (m/f/d)
Location: Genf

Conseiller/ère de vente (Confection Dames) 20% (m/f/d)

Genève – Temps partiel – Durée déterminée : 20.12.2025 à 31.01.2026.

Responsabilités :

  • Tu donnes des conseils professionnels aux clients et tu enrichis leur expérience d’achat grâce à tes connaissances actuelles.
  • Tu transmets efficacement des informations spécifiques aux rayons à nos clients.
  • Tu proposes un service de caisse professionnel.
  • Tu gères et présentes notre assortiment de manière attrayante en fonction des besoins des clients.
  • Tu es responsable de l’ordre et de la propreté sur la surface de vente.

Ton profil :

  • Tu as de préférence accompli une formation de base dans le commerce de détail dans le domaine mentionné.
  • Tu as déjà une grande expérience professionnelle dans une activité équivalente.
  • Tu aimes la vente et tu as une sensibilité particulière pour nos clients exigeants.
  • La mode te passionne et tu élargis constamment tes connaissances professionnelles.
  • Tu es très motivé
    · e, engagé
    · e et enthousiaste dans ton travail.
  • Tu as une personnalité communicative, tu dégages une énergie positive et tu as une apparence soignée.
  • Tu parles couramment le français et tu connais de préférence une autre langue nationale.

Notre offre :

  • Rabais personnel allant de 10 à 25% sur tous les groupes de produits, y compris les restaurants Manora et les supermarchés.
  • Programmes de formation et de perfectionnement pour tous les niveaux et toutes les fonctions.
  • Entre 5 à 7 semaines de vacances par an.
  • 3 semaines de congé paternité payé et jusqu’à 4 mois de congé maternité supplémentaire non payé possible.
  • Possibilité d'un sabbatique de 1 à 6 mois à partir de la 3e année de service.
  • Caisse de pension interne avec un taux de couverture très solide et une rémunération de l’épargne supérieure à la moyenne.

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Contact :
Kinga Pytlowany

#J-18808-Ljbffr
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