Produktmanager*in; m​/w​/d Hämatologie

Produktmanager
* in (m/w/d) Hämatologie

In dieser Funktion haben Sie folgende Aufgaben:

• Entwicklung und Umsetzung der Marketingstrategie in enger Kooperation mit den globalen/europäischen Teams
• Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten Marketingteam in der Onkologie
• State of the Art HCP Engagement durch die Konzeption geeigneter Marketing-Maßnahmen und
  -Materialien in enger Abstimmung mit dem globalen Marketingteam sowie lokal funktionsbereichsübergreifend (z.B. Medizin und Market Access) sowie dem Außendienst unter Berücksichtigung der relevanten Prozesse und Systeme
• Marketing-Repräsentanz gegenüber dem globalen und europäischen Team
• Umsetzung der globalen Marketingaktivitäten als treibende Kraft und Koordinator im interdisziplinären Team
• Enge Kooperation mit dem Sales-Team (Regionalleiter und Account Manager)
• Planung und Durchführung nationaler und regionaler Veranstaltungen mit dem interdisziplinären lokalen Team
• Analyse des relevanten Marktes mit Ableitung entsprechender Aktivitäten für das Team
• Überblick über und Feedback zu Sales Excellence-Maßnahmen
• Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Bereich Finanz

Die genaue Aufgaben aufteilung innerhalb des Marketingteams kann variieren und berücksichtigt aktuelle Prioritäten für das Produkt ebenso wie Profile der Teammitglieder.

Qualifikationen und Fähigkeiten:

• Betriebswirtschaftlicher oder naturwissenschaftlicher / medizinischer Studienabschluss
• Mehrjährige Erfahrung im Produkt-Marketing in der Pharmabranche bei verschreibungspflichtigen Präparaten in der Onkologie und/oder Hämatologie zwingend notwendig
• Erfahrung im Bereich digitales Marketing wünschenswert
• Starke Leistungsorientierung, hohe intrinsische Motivation und Engagement
• Hohe Kundenorientierung
• Challenger Mindset
• Zielorientiertes und selbständiges Handeln
• Stärke im analytischen und strategisch-konzeptionellen Denken sowie schnelle Auffassungsgabe
• Kreativität und Innovationsgeist
• Hervorragende kommunikative Kompetenz mit gewinnender Argumentationsfähigkeit, Überzeugungskraft und entsprechendem Präsentationsvermögen
• Flexibilität und hohe Belastbarkeit
• Sehr gute Kenntnisse in Projektarbeit und Projektleitung sowie Arbeiten in Matrixorganisationen
• Effektives Networking mit internen und externen Schnittstellen auch im internationalen Kontext
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Versteht ethisches Verhalten im Sinne der GSK Werte und Erwartungen als Selbstverständlichkeit

Germany Salary Range / Gehaltsbandbreiten Deutschland: EUR 90,750 to EUR 151,250 The annual gross base salary range for this position is listed above for each applicable location. These ranges take into account a number of factors including the candidate’s skills, experience, education level and the market rate for the role. In addition, this position may offer an annual bonus and eligibility to participate in our share based long term incentive program which is dependent on the level of the role.

More detailed information on the total benefits package will be supplied during the recruitment process. This role is available for applicants from multiple locations, and therefore salary ranges for certain locations are also shown. Salary ranges for other locations are shown because some markets have pay transparency laws that require salary information on job postings, and those locations are potential job sites for this role.

If salary ranges are not displayed in the job posting for a specific location or country, the relevant compensation will be discussed during the recruitment process. Please note salaries vary by country based on the candidate’s skills, experience, education level and the market rate for this role. Offers are typically made within the advertised range based on the candidate’s skills, experience and qualifications, with the upper end generally reserved for highly experienced candidates or other exceptional circumstances aligned with these criteria.

GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to ethnicity, colour, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual…