Klinisch psycholoog ggz volwassenenzorg

Voor onze volwassenafdeling in Goes zoeken we een klinisch psycholoog die het verschil wil maken voor mensen met complexe trauma- en persoonlijkheid problematiek. Je behandelt cliënten binnen de specialistische geestelijke gezondheidszorg. De problematiek is vaak diepgaand en vraagt om aandacht en ervaring. Je kijkt verder dan de klacht en zoekt naar wat iemand nodig heeft om verder te komen. Daarbij neem je regie in de behandeling en zorg je voor samenhang.

Hoe ziet je dag eruit?

• Je start je dag met een behandelgesprek met een cliënt met persoonlijkheidsproblematiek. In het contact merk je hoe trauma en copingpatronen elkaar beïnvloeden. Je verkent samen wat er speelt en brengt structuur aan in het verhaal. Door gerichte vragen en reflecties help je de cliënt om meer inzicht te krijgen in patronen en gedrag.
• Later op de ochtend heb je een multidisciplinair overleg. Je bespreekt een complexe casus, bijvoorbeeld bij comorbide stemmings- en angststoornissen. Samen met collega’s weeg je diagnostiek, risicofactoren en behandelopties af. Je brengt je klinische expertise in en helpt om richting te geven aan het behandelplan.
• In de middag werk je een diagnostisch beeld verder uit. Je combineert informatie uit gesprekken, observaties en eerdere behandelingen tot een samenhangende formulering. Vanuit jouw rol als regiebehandelaar bewaak je de lijn in het behandelproces en zorg je voor afstemming met betrokken collega’s.
• Op andere momenten denk je mee over de ontwikkeling van het behandelaanbod. Je ziet waar de zorg beter kan aansluiten bij cliënten met bijvoorbeeld traumagerelateerde klachten of persoonlijkheidsstoornissen. Soms vertaal je dit naar een groepsbehandeling die je zelf opzet en uitvoert. Zo werk je niet alleen in de behandeling, maar ook aan de doorontwikkeling van zorg.

In Goes werk je in een klein en betrokken team met korte lijnen. Collega’s kennen elkaar en zoeken elkaar makkelijk op, ook bij ingewikkelde casussen. Er is ruimte om te overleggen en samen af te wegen wat nodig is. Tegelijk neem jij een duidelijke rol in. Je brengt inhoudelijke richting en weet collega’s op een natuurlijke manier mee te nemen in je afwegingen.

Zo groeit er vertrouwen en blijft de zorg goed op elkaar afgestemd. Je brengt klinische scherpte en helpt om complexe casuïstiek te duiden. Collega’s zoeken je op voor overleg en inhoudelijke afwegingen. Je denkt mee, stelt vragen en helpt om richting te bepalen in het behandelproces. Vanwege de verdere groei en ontwikkeling van het team ontstaat ruimte voor een nieuwe collega, het gaat dus om uitbreiding van het team.

Bij Eleos werk je vanuit een christelijke visie op zorg. Dat zie je terug in hoe we luisteren, hoe we samenwerken en hoe we keuzes maken. We geloven dat ieder mens waardevol is. Dat geeft richting aan ons werk, elke dag opnieuw. We combineren deze visie met professionele en actuele behandelmethoden. Zo bieden we zorg die zowel deskundig als betrokken is.

En waarin ruimte is voor zingeving, als dat voor de cliënt belangrijk is.

Je werkt zorgvuldig en hebt oog voor de mens achter de klacht. Tegelijker tijd durf je keuzes te maken en richting te geven binnen het team.

• Je bent klinisch psycholoog en BIG-geregistreerd
• Je hebt ervaring met complexe psychiatrische problematiek
• Je werkt zelfstandig en zoekt actief de samenwerking
• Je draagt bij aan de inhoudelijke ontwikkeling van zorg

Je krijgt ruimte om je werk op jouw manier vorm te geven. We vertrouwen op jouw expertise en denken met je mee in wat jij nodig hebt om goed te kunnen werken. Daarnaast biedt Eleos ook uitstekende arbeidsvoorwaarden. Wij volgen hierin de cao-ggz:

• Wij bieden een overeenkomst van 20-36 uur per week met uitzicht op vast dienstverband.
• Een salaris van €5.813,- tot €7.909,- o.b.v. 36 uur (functiegroep 70 cao ggz, afhankelijk van jouw ervaring en achtergrond).
• 166 vakantie-uren en 35 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband.
• 8,33 % vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris en pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato, te besteden aan wat jou helpt in balans te blijven.
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden via Fisc Free; hiermee kun je de (aanschaf) kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld een sportabonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT middelen zoals PC of tablet of een fiets.
• Training, coaching en opleidingsmogelijkheden.