Conseiller.ère en orientation bilingue

Intervenir auprès d’une clientèle diversifiée présentant divers obstacles à l’emploi. Accompagner les individus dans leur parcours vers l’intégration en emploi en élaborant des stratégies adaptées à chacun afin qu’ils puissent réaliser leurs objectifs professionnels et s’intégrer sur le marché du travail de façon durable.

Description des tâches

Rencontrer les individus, évaluer leurs besoins et établir un plan d’action

Développer avec les clients une stratégie individualisée afin de les aider à clarifier leur objectif professionnel, maximiser leur employabilité et surmonter leurs défis

Accompagner la clientèle dans un processus d’insertion, de réinsertion, d’orientation, d’évaluation de l’autonomie socio-professionnelle, d’exploration professionnelle ou de bilan de compétences

Effectuer des mandats avec une clientèle vivant avec des lésions professionnelles physiques et/ou psychologiques

Rédiger les documents et rapports requis dans le cadre des activités

Concevoir et rédiger différents documents (rapport, CV, lettre de présentation, etc.)

Conseiller les clients sur les diverses stratégies de recherche d’emploi et les préparer aux entrevues d’embauche

Compléter et tenir à jour les dossiers des clients de façon rigoureuse

Établir et entretenir des liens de collaboration avec divers intervenants

Collaborer avec les autres collègues pour la qualité et l’organisation des services

Effectuer toutes autres tâches connexes requises

Être membre actif de l’Ordre des conseillers et conseillères d’orientation du Québec (OCCOQ)

Années d’expérience reliées à l’emploi : 0 à 3 années

Habileté à communiquer en français et en anglais dans un contexte d’intervention

Polyvalence, esprit d’équipe, dynamisme et forte capacité d’adaptation

Grand souci de la qualité du service offert à la clientèle

Maîtrise de l’environnement Office

Sens de l’organisation et gestion des priorités

Avantages du poste

Équipe très dynamique

Espaces de travail modernes

Régime de retraite collectif avec cotisation de l’employeur

Salaire offert :  En fonction de la structure salariale en place

Horaire de travail :  35 heures par semaine

Date prévue d’entrée en fonction  :

Dès que possible