Programmamanager continuïteit en zorgvernieuwing

Programmamanager continuïteit en zorgvernieuwing

Wil jij bijdragen aan sterke en toekomstbestendige huisartsenpraktijken in Friesland? Houd je van organisatieontwikkeling en lijkt het je leuk om huisartsen en samenwerkingsverbanden te ondersteunen bij vraagstukken over continuïteit, visie en vernieuwende oplossingen voor de huisartsenzorg? Dan zoeken wij jou!

• je begeleidt huisartsenpraktijken en Hagro’s bij visietrajecten en continuïteitsvraagstukken, van advies tot verandering
• je beheert en ontwikkelt samen met collega’s diensten en producten op het gebied van continuïteit
• je neemt deel aan overleggen en netwerken met huisartsen(groepen), gemeenten en andere partners
• je bent het aanspreekpunt voor inhoudelijke vragen over continuïteit en deelt actief kennis over trends en ontwikkelingen
• je draagt bij en/of organiseert evenementen en bijeenkomsten voor huisartsen
• je participeert in projecten.

• je beschikt over HBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding in organisatiekunde en/of bedrijfskunde of vergelijkbaar
• je hebt inhoudelijke kennis van de eerstelijnszorg/huisartsenzorg (of bereid dit snel eigen te maken)
• je hebt ervaring met het begeleiden van groepssessies of verandertrajecten
• je bent analytisch sterk, kunt goed plannen en houdt overzicht bij verschillende lopende activiteiten
• je hebt affiniteit met innovatie en het verbeteren van processen
• je bent communicatief vaardig, weet mensen te inspireren en kunt helder adviseren.
• je werkt graag samen, maar bent ook zelfstandig en proactief.

Dokterszorg Friesland is de regionale huisartsenorganisatie met ruim 300 medewerkers. We ondersteunen huisartsenpraktijken in Friesland met diensten als scholingen, zorgprogramma’s, ANW-diensten en een vacatureplatform. Deskundigheid, betrokkenheid en een prettige werksfeer staan bij ons centraal.

Dag-zorg is onderdeel van Dokterszorg Friesland en werkt samen met de Friese Huisartsen Vereniging aan toekomstbestendige, toegankelijke en betaalbare huisartsenzorg. Binnen Dag-zorg focussen we op het ondersteunen van praktijken bij de ontwikkeling van zorgprogramma’s en slimme oplossingen voor optimale praktijkvoering. Innovatie en digitale ontwikkelingen spelen daarbij een belangrijke rol.

• een dynamische en maatschappelijk relevante functie binnen een organisatie die volop in beweging is. Je krijgt ruimte om echt impact te maken op de zorg in Friesland
• een organisatie die zich ontwikkelt tot dé regio-organisatie voor de huisartsenzorg
• waardering voor je werk, zowel financieel als in secundaire arbeidsvoorwaarden.

• een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• een salaris conform cao huisartsenzorg schaal 10 (min. €5.007,- en max.€6.397,- bij een fulltime dienstverband van 38 uur/week
• een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8%
• een goede pensioenregeling via PFZW en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeraars
• volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.

Heb je vragen over de functie of de organisatie? Neem dan contact op met Marian Lemmers
, Manager Dag-zorg, tel: .

Stuur je motivatiebrief en cv uiterlijk 22 februari 2026 via de volgende link op onze site https://(Use the "Apply for this Job" box below).?

VcSn=303

De gesprekken vinden plaats op woensdagmiddag 4 maart 2026.

Let op:
Een referentiecheck en een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Deze vacature wordt intern en extern tegelijk opengesteld. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt nadrukkelijk niet op prijs gesteld.