Stage | Het initiatievenproces van twee kanten

Ben jij een enthousiaste en gemotiveerde hbo-/wo-student en wil je jouw kennis en talent inzetten voor de stad en haar inwoners? Zoek je een stage waarin je echt kunt meewerken, leren en jezelf verder ontwikkelen? Dan is deze stageplek bij Gemeente Heerlen misschien wel iets voor jou.

Tijdens je stage krijg je de kans om ervaring op te doen binnen team Beleid Ruimte bij Gemeente Heerlen. Je werkt mee aande organisatieontwikkeling binnen het teamen leert hoe wij met ons team bijdragen aan de fysieke leefomgeving in Heerlen.
Je kijkt mee met ervaren collega’s, maar gaat vooral ook zelf aan de slag. Zo ontwikkel je jouw kennis, vaardigheden en professionele netwerk in een omgeving waar je echt iets kunt betekenen.

• je volgt een hbo- of wo-opleiding in de richting van bedrijfskunde, bestuurskunde, commerciële economie;
• je bent gemotiveerd, leergierig en proactief;
• je kunt goed samenwerken en communiceert duidelijk;
• je neemt verantwoordelijkheid en werkt zorgvuldig;
• je hebt interesse in procesoptimalisatie, klantervaring, ruimtelijke ontwikkeling.

Iedere dag komen bij de gemeente ideeën en plannen binnen van inwoners, ondernemers en andere initiatiefnemers die iets willen ontwikkelen in Heerlen. Achter ieder initiatief zit een proces waarin verwachtingen worden afgestemd, belangen worden afgewogen en verschillende disciplines samenwerken. Maar hoe wordt dat proces eigenlijk ervaren? En beleven initiatiefnemers en ambtenaren dat op dezelfde manier?

In deze stage onderzoek je beide perspectieven. Je brengt in beeld wat goed werkt, waar het proces schuurt en waar kansen liggen om de dienstverlening te verbeteren.

Je richt je op het ruimtelijke initiatievenproces in Heerlen: van het eerste contact met de gemeente tot aan het principebesluit. In deze fase worden ideeën verkend, verwachtingen afgestemd en verschillende belangen en beleidsmatige aspecten bij elkaar gebracht. Je volgt gedurende je stage initiatieven vanuit zowel het interne als het externe perspectief. Je loopt mee met betrokken medewerkers, verdiept je in de verschillende processtappen en onderhoudt, waar passend, zelf contact met initiatiefnemers.

Vervolgens analyseer je onder andere de contactmomenten, verwachtingen, knelpunten en over-drachtsmomenten. Waar komen de interne werkwijze en de ervaring van initiatiefnemers overeen, en waar lopen ze uiteen? En vooral: welke verbeteringen zijn mogelijk en hoe kunnen die bijdragen aan een duidelijker, voorspelbaarder en toegankelijker proces?

Je thuisbasis is team Beleid Ruimte, maar je werkt vrijwel altijd op het snijvlak tussen Beleid Ruimte en team Vergunningen. Het team Beleid Ruimte is verantwoordelijk voor beleidsontwikkeling op het gebied van mobiliteit, stedenbouw, afval, groen/natuur/landschap, vastgoed, openbare ruimte, riolering en water. Het team is verantwoordelijk voor het opstellen van ruimtelijke plannen voor het hele grondgebied van Heerlen. Werken voor de gemeente Heerlen is bouwen aan het Heerlen van Morgen!

Heerlen is een stad met lef. In Heerlen zijn we doorpakkers en maken we dingen waar die anderen niet voor mogelijk houden. We werken vastberaden en met overtuiging aan grote en boeiende opgaven die onze stad toekomstbestendig maken. Heerlen verlegt grenzen, verkent nieuwe horizonten en wij leren van, en bouwen trots voort op het verleden. En met die lessen uit het verleden pakken we door om beter verder te gaan naar morgen.

In Heerlen borrelt het van de ideeën en initiatieven en pakken we uitdagingen aan. Als stad met zo’n 90.000 inwoners vervullen we de centrumfunctie voor de regio Parkstad Limburg. Alles wat we doen draagt bij aan één gezamenlijk doel:
Heerlen…