Directeur-bestuurder Sportbedrijf B.V

Per 1 januari 2027 start Sportbedrijf Hoorn B.V. Deze nieuwe gemeentelijke sportorganisatie brengt zwembaden, ijsbaan en binnensportaccommodaties samen. Het Sportbedrijf zal zich in fases doorontwikkelen met de integratie van sportparken, benutting van de openbare ruimte, inzet van beweegprofessionals en mogelijk regionale samenwerking. Daarmee ontstaat één herkenbare organisatie voor sport en bewegen in Hoorn met het doel om de maatschappelijke impact te verhogen.

Voor deze nieuwe organisatie zoeken wij een directeur-bestuurder die koers vertaalt, richting geeft en met visie en daadkracht de organisatie vanaf de start stevig én toekomstgericht neerzet.

Als directeur-bestuurder bouw je aan Sportbedrijf Hoorn B.V. Je bent verantwoordelijk voor een stevige en toekomstgerichte start en neemt regie op de verdere doorontwikkeling van de organisatie. Je verbindt maatschappelijke ambities met een gezonde en professionele bedrijfsvoering.

Het Sportbedrijf draagt bij aan sportdeelname, gezondheid, ontmoeting, inclusie en zorgt voor optimaal gebruik van accommodaties. Tegelijk vraagt de exploitatie van zwembaden, ijsbaan en binnensport om scherpe sturing op kwaliteit, bezetting, kosten en resultaten. Hierbij is er voortdurend aandacht voor betaalbaarheid en toegankelijkheid.

Je opereert in een complexe en dynamische omgeving met betrokken partners. De gemeente blijft eigenaar van het vastgoed en 100% aandeelhouder van het Sportbedrijf. De gemeenteraad stelt de kaders, het college vervult de aandeelhoudersrol en de Raad van Commissarissen houdt toezicht. Jij vertaalt de koers, geeft leiding aan de organisatie, realiseert de maatschappelijke opdracht en bouwt het Sportbedrijf in fases door tot een professionele en verbindende speler in sport en bewegen.

• Bouw je het Sportbedrijf Hoorn B.V. op tot een sterke, herkenbare en toekomstbestendige organisatie
• Stuur je integraal aan op exploitatie, beheer en organisatieontwikkeling
• Stuur je op maatschappelijke waarde én financiële gezondheid, met oog voor kwaliteit, prestaties, betaalbaarheid en toegankelijkheid
• Zorg je voor verbinding tussen gemeente, verenigingen, scholen, inwoners, ondernemers en maatschappelijke partners
• Ontwikkel je één sportloket en versterk je de samenhang tussen accommodaties, gebruik en sportbeleid

Je bent een ervaren bouwer met visie én daadkracht. Je ziet kansen en weet deze te realiseren, terwijl je scherp blijft op risico’s, financiën en uitvoering. Je beweegt je gemakkelijk binnen een complexe bestuurlijke omgeving en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden. Je kent de wereld van sport en bewegen, hebt kennis van de exploitatie van sportaccommodaties zoals zwembaden, ijsbanen en sporthallen en weet maatschappelijke doelen te verbinden aan een gezonde bedrijfsvoering.

Met een brede blik vertaal je ontwikkelingen en kansen naar vernieuwing en verdere strategische organisatieontwikkeling.

• Hbo/Wo werk- en denkniveau
• Ruime eindverantwoordelijke ervaring bij een Sportbedrijf of vergelijkbare organisatie
• Ervaring met organisatieontwikkeling, transitie of opbouw van een nieuwe organisatie
• Sterk bedrijfsmatig inzicht en gevoel voor exploitatie, vastgoed, dienstverlening en resultaat
• Verbindend en coachend leiderschap, gecombineerd met besluitkracht en regie
• Ervaring met politiek-bestuurlijke besluitvorming en het samenwerken met gemeenten, toezichthouders, verenigingen, ondernemers en maatschappelijke partners

Je krijgt een sleutelrol in de opbouw van een nieuwe sportorganisatie voor Hoorn. Je krijgt ruimte om koers te vertalen, mensen te verbinden en de maatschappelijke waarde van sport en bewegen verder te versterken.

Wij bieden:

• Een salaris van max. € 8.500,- bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek
• Een functie voor 38 uur per week
• Uitzicht op een vast dienstverband na 12 maanden
• Arbeidsvoorwaarden die passen bij de zwaarte en verantwoordelijkheden van deze directiefunctie; de bijbehorende cao wordt nog bepaald
• Ruimte om een nieuwe organisatie vanaf de start mee vorm te geven
• Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
• Een functie met veel maatschappelijke betekenis en bestuurlijke zichtbaarheid

De definitieve arbeidsvoorwaarden worden vastgesteld bij de verdere inrichting van Sportbedrijf Hoorn B.V.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.