Inventory & Spare Parts Specialist

Mission

Du übernimmst eine zentrale Rolle in unserer Lieferkette am Standort Horgen. Deine Mission ist es, die Verfügbarkeit von Ersatzteilen sicherzustellen, Lagerbestände zu optimieren und damit einen reibungslosen Produktions- und Servicebetrieb zu garantieren. Du sorgst dafür, dass Material zur richtigen Zeit in der richtigen Menge verfügbar ist und trägst aktiv zur Effizienz unserer Prozesse bei.

• Wo? Horgen
• Dauer: Unbefristet
• Ferien: mindestens 5 Wochen
• Pensum: 80 – 100%
• Deine Ansprechperson: Roger Schmidmeister Leiter Berufsbildung / Recruiter Produktion

Mit deiner Arbeit beeinflusst du direkt:

• die Produktionssicherheit durch optimale Ersatzteilverfügbarkeit
• die Kostenstruktur durch effizientes Bestandsmanagement
• die Servicequalität durch zuverlässige Lieferfähigkeit
• die Transparenz und Qualität von Stammdaten und Lagerparametern

In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für zentrale Aufgaben im Ersatzteil- und Lagerbereich:

• Durchführung der Bedarfsplanung für Ersatzteile
• Definition und Optimierung von Lagerparametern und Bestandsstrategien
• Verwaltung und Analyse des Bestellportfolios sowie von Bestandsabweichungen
• Sicherstellung der Materialverfügbarkeit unter Berücksichtigung von Produktionsbedarf und Lieferantenangebot
• Durchführung von Bestandsanalysen und physischen Inventuren
• Steuerung von Bestellungen inklusive Angebotsvergleich und Preisverhandlungen im vorgegebenen Rahmen
• Überwachung von Lieferungen inkl. Mengen- und Qualitätsprüfung sowie Bearbeitung von Abweichungen
• Verwaltung von Reparaturprozessen und Ersatzteilkreisläufen
• Optimierung der Lebenszykluskosten von Equipment durch professionelles Ersatzteilmanagement
• Sicherstellung einer hohen Datenqualität in allen relevanten Systemen

Du bringst eine technische oder kaufmännische Ausbildung mit
, eine strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie eine Weiterbildung im Bereich Supply-Chain-, Logistik oder Einkauf mit. Idealerweise zeichnest du dich aus durch:

• Erfahrung im Ersatzteilmanagement, Materialmanagement, Einkauf oder mit Supply Chain
• Analytisches Denken und Freude an der Optimierung von Prozessen
• Genauigkeit im Umgang mit Daten und Beständen
• Organisationsstärke und Eigenverantwortung
• Kommunikationsfähigkeit für die Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion und Service
• Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, SAP und MS Office (Excel)
• Teamfähigkeit sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise

Schneider Electric akzeptiert keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlern. Sollte Schneider Electric einen Kandidaten berücksichtigen, dessen Profil von Personalvermittlern ohne bestehende Rahmenvereinbarung übersandt wurde, können hierdurch keine Ansprüche gegen Schneider Electric geltend gemacht werden.