Junior Business Controller

Analyseren, adviseren en verbeteren, dat is de kern van jouw functie als Junior Business Controller. Samen met de concern- en business controller verbeter en ondersteun je de bedrijfsprocessen en ondersteun je bij het adviseren over strategische besluiten.

• je stelt financiële rapporten en overzichten op
• je draagt bij aan het opstellen van business cases
• je bent betrokken bij het begrotingsproces (van voorbereiding tot uitvoering)
• je ondersteunt bij het maken van voorspellingen en de vertaalslag naar strategische doelen

Samen met je team draag je bij aan financieel inzicht, sturing en bewustzijn van managers en medewerkers. Dit is een super gave baan, omdat je echt van alle ontwikkelingen op de hoogte bent en bij betrokken bent.

• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd
• Je bent deskundig en leergierig: je stelt vragen om te groeien als medewerker én om je werk steeds beter te kunnen doen.
• Je kan goed communiceren: je vastlegging is helder en onderbouwd, zowel mondeling als schriftelijk

Je hebt een (bijna) afgeronde HBO Bachelor Bedrijfseconomie (of vergelijkbaar). Naast jouw kwaliteiten is het voor jou van belang om inhoud te combineren met gezelligheid en betrokkenheid op elkaar in het team.

Je bent professioneel en ziet tegelijkertijd de meerwaarde van het werken bij Ontmoeting door bij te dragen aan onze missie. Je wilt graag je geloof in God handen en voeten geven. Je bent actief kerkelijk meelevend in een christelijke gemeente en stemt in met de christelijke visie van Ontmoeting zoals is verwoord in ons visiedocument.

Je bent onderdeel van het team Finance & Control; een divers team van business controller tot zorgadministratie en financieel administratief medewerkers.

Op dinsdag heeft het team een wekelijkse bespreking (stand-up), waarin zowel inhoud als betrokkenheid centraal staat. Het is mogelijk om in overleg de functie hybride in te vullen (grotendeels op kantoor in Houten en gedeeltelijk thuis).

Ontmoeting biedt je een dynamische, gevarieerde baan in een prettige werkomgeving. Je werkplek is binnen een professionele en sociale omgeving met gemotiveerde en ervaren collega’s.

Ontmoeting is een platte organisatie met ongeveer 300 medewerkers; wat bijdraagt aan ruimte voor inbreng van medewerkers en korte lijnen in communicatie.

Ontmoeting staat voor de DOEN cultuur (Duidelijk, Open, Eerlijk en Nabij). DOEN verwijst naar het praktisch bezig zijn, maar ook naar de wijze waarop we met elkaar en anderen willen omgaan. Naast onderstaande arbeidsvoorwaarden, bieden we ook scholing aan zodat je je verder kunt ontwikkelen, onder andere op het vlak van de SRH methodiek.

Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Sociaal Werk:

• Salaris
  :
  Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring, vastgesteld conform cao Sociaal Werk (HBO Bachelor afgerond: schaal 8 € 3397 – € 5157 op basis van 36 uur)
• Reiskostenvergoeding
  :
  Je ontvangt een reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer (maximaal 50 km enige reis). Voor zakelijke dienstreizen geldt een vergoeding van €0,37 per kilometer;
• Thuiswerkvergoeding:Voor een thuiswerkdag ontvang je een vergoeding van € 2,45 per dag;
• Individueel Keuzebudget (IKB):
  Je hebt de mogelijkheid om je arbeidsvoorwaarden deels zelf samen te stellen met het Individueel Keuzebudget. Het IKB bestaat onder andere uit:
  • Vakantietoeslag
    :
    Je ontvangt een vakantietoeslag van 8% van je bruto jaarsalaris;
  • Eindejaarsuitkering
    :
    Een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris.
• Loopbaanbudget
  :
  Je ontvangt een loopbaanbudget voor persoonlijke ontwikkeling en scholing.

We ontvangen graag je motivatie voor 10 februari. Met passende kandidaten gaan we op korte termijn in gesprek.