Begeleider | De Haar

De Haar is een kleinschalige woonlocatie in Huizen, ontstaan vanuit een ouderinitiatief. Hier wonen 7 ouder wordende mensen met een verstandelijke beperking. Sommige hebben dagbesteding aan huis, andere buitenshuis. De bewoners ontvangen begeleiding die aansluit bij hun levensfase. Je werkt in een klein en betrokken team, waar je elkaar kent en samen verantwoordelijkheid draagt voor goede zorg.

Op De Haar is respect voor de christelijke identiteit belangrijk. Bewoners die dat willen bidden samen, lezen uit de Bijbel en luisteren naar kerkdiensten. We verwachten dat je deze grondslag respecteert en hier op een natuurlijke manier bij aansluit.

De Haar bevindt zich in een bijzondere fase. We bouwen stap voor stap af richting een nieuw begin. Samen met locatie Westhove werken we toe naar een moderne nieuwbouwlocatie, die naar verwachting in 2028 haar deuren opent. Voor bewoners én medewerkers betekent dit de kans om mee te bouwen aan een toekomstbestendige woonomgeving, waar vertrouwde zorg en nieuwe mogelijkheden samenkomen.

Je begeleidt bewoners in hun dagelijks leven en biedt de zorg die zij nodig hebben om prettig en veilig te wonen. Je werkt volgens de principes van belevingsgerichte zorg en sluit aan bij wat iemand zelf nog kan en wil.

Je ondersteunt onder andere bij ADL, medicatie, stomazorg en epilepsiezorg. Daarnaast rapporteer je in het ECD, signaleer je veranderingen, zoals achteruitgang door ouderdom of beginnende dementie, en stem je de begeleiding af met collega's en verwanten. Je werkt vroege, late, dag-, weekend- en slaapdiensten.

• Een afgeronde mbo-opleiding niveau 3 of 4 richting Zorg & Welzijn.
• Ervaring met of affiniteit voor ouder wordende mensen met een verstandelijke beperking.
• Ervaring met ADL en verpleegtechnische handelingen, zoals stomazorg, of je bent bereid dit te leren.
• Een open houding, neemt verantwoordelijkheid en biedt rust, structuur en nabijheid.
• Beschikbaarheid voor minimaal twee diensten per week, inclusief onregelmatige diensten.

• Een klein, betrokken team waarin je op elkaar kunt rekenen.
• De ruimte om vanuit regelarme zorg echt aan te sluiten bij de bewoner.
• Een werkplek waar persoonlijke aandacht en betekenisvolle zorg centraal staan.
• Een contract voor onbepaalde tijd uren in overleg/16-24 uur
• Ontwikkelmogelijkheden via o.a. scholingen en het Leerhuis van Philadelphia;
• Extra’s zoals een goede pensioenregeling, interne doorgroeikansen en aandacht voor jouw inzetbaarheid.

Zie jij de mens achter de zorgvraag en wil je werken op een locatie waar persoonlijke aandacht, samenwerking en betrokkenheid vanzelfsprekend zijn? Dan maken we graag kennis met je.

Heb je nog vragen? Bel dan met Ellen Middelhoven - van der Horst, Manager zorg en begeleiding, op telefoonnummer