Ingegnere Full Stack

AGAP2  è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del  Gruppo MoOngy .

Siamo alla ricerca di un  Full Stack Developer  con forte esperienza su  Angular  e  Node.js , abituato a lavorare in ambienti Windows e interessato allo sviluppo di applicazioni desktop moderne.
La figura entrerà in un team tecnico strutturato, contribuendo attivamente allo sviluppo e all’evoluzione di prodotti software enterprise.

Responsabilità principali:
Sviluppare e mantenere applicazioni web utilizzando Angular e Node.js.
Progettare e implementare API RESTful e servizi backend.
Collaborare con team di prodotto, UX/UI designer e altri sviluppatori per definire requisiti e soluzioni tecniche.
Garantire qualità del codice attraverso code review, test e documentazione.
Ottimizzare performance, sicurezza e scalabilità delle applicazioni.
Partecipare alle attività di analisi tecnica e definizione dell'architettura software.
Gestire integrazioni con sistemi e servizi di terze parti.

Competenze richieste:
Esperienza di almeno 3 anni nello sviluppo Full Stack.
Ottima conoscenza di Angular (versioni recenti).
Ottima conoscenza di Node.js e framework correlati (Express.js, NestJS o equivalenti).
Conoscenza dei principi di progettazione software e delle best practice di sviluppo.
Esperienza di sviluppo e deploy in ambiente Windows.
Plus esperienza con Electron.

Sede di lavoro :
Imola
Modalità di lavoro : ibrida

La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 35.000 EUR e 42.000 EUR.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società .
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna

The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.