Impiegata​/o contabile senior

Location: Sant'Ambrogio di Torino

Lavoropiù S.p.A. – Filiale di Torino ricerca, per importante azienda operante nel settore automotive con sede a Torino, un/una:
Tutte le competenze, le qualifiche e l'esperienza necessarie per un candidato di successo sono elencate nella seguente descrizione.
IMPIEGATA/O CONTABILE

La risorsa sarà inserita all’interno del Team Finance e, riportando direttamente alla Responsabile Amministrativo-Contabile di Gruppo, si occuperà della gestione delle principali attività contabili e amministrative aziendali. Si occuperà di

- Gestione della contabilità ordinaria;
- Gestione della contabilità estera, con particolare riferimento a fornitori, clienti e bolle doganali;
- Elaborazione della prima nota;
- Gestione della fatturazione passiva;
- Predisposizione e gestione delle dichiarazioni Intrastat;
- Gestione dei rapporti con il Revisore Contabile e il Commercialista.

Requisiti

-Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Economia o titolo equivalente;
-Esperienza di almeno in ruoli analoghi;
- Ottima conoscenza della contabilità e delle relative procedure amministrative;
- Buona conoscenza dei principali software gestionali e contabili;
- La conoscenza di SAP sarà considerata un plus;
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel, Word e PowerPoint;
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata (livello minimo B1);

Che cosa offriamo
-Contratto a tempo indeterminato;
-RAL indicativa compresa tra €35.000 e €45.000. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione

Sede di lavoro:
Torino
Orario: full time, dal lunedì al venerdì, 8:30 – 17:30
Modalità di lavoro: in presenza (no smart working)

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea
con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del

D.Lgs. 96/2026 in materia di
trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei

D.Lgs. n. 215-216 del
2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose
o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di
non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
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