Project manager impianti HVAC

Location: Turbigo

Per azienda cliente, una delle più importanti multinazionali del settore HVAC - climatizzazione, stiamo ricercando un project manager per la gestione delle commesse relative alla installazione di impianti. La risorsa si occuperà della gestione completa delle commesse di installazione e manutenzione, dalla pianificazione alla realizzazione operativa in cantiere.
Responsibilities

Assicurare il rispetto degli obiettivi di marginalità e di tempistiche previste delle commesse di manutenzione e di installazione, supportando i Service Area Manager nella loro azione commerciale, definendo corretti range di budget e tempistiche e traducendo in un piano operativo le esigenze concordate nella fase negoziale, monitorando, gestendo proattivamente indicatori e SAL (stato avanzamento lavori) dei cantieri relativi alle commesse di Solution Business.
Coinvolgere puntualmente tutti gli attori interni ed esterni nella corretta gestione delle commesse di installazione e manutenzione.
Sviluppare e mantenere un network di sub‑contractor con i quali sviluppare il solution business in tutto il territorio italiano su commesse chiavi‑in‑mano.
Valutare e selezionare proattivamente potenziali subappaltatori in risposta alle esigenze specifiche di ogni commessa.
Identificare nella rete di sub‑contractor attivi e non i partner maggiormente in linea con gli standard qualitativi ed economici con i quali sviluppare relazioni continuative di collaborazioni ripetute. Sviluppare un panel affidabile ed adeguatamente diversificato e popolato di potenziali sub‑contractor.
Garantire una gestione contrattuale delle commesse che possa tutelare Daikin da rischi in collaborazione col Legal Department.

Your Profile

formazione ingegneristica o precedente esperienza in ruolo analogo (anche site manager)
problem solving, affidabilità, spirito di iniziativa, flessibilità
buona conoscenza della lingua inglese
conoscenza del Pacchetto Office

I candidati, nel rispetto del

D.lgs. 198/2006,

D.lgs. 215/2003 e

D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del

D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
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