Farmacista – Percorso di crescita professionale

Location: Fiano Romano

Farmacista  Il  Gruppo Farmacie Coviello  è una realtà in continua crescita che oggi comprende quattro farmacie, una parafarmacia, un poliambulatorio e oltre cinquanta collaboratori.
Da oltre trent'anni accompagniamo ogni giorno migliaia di persone nei loro percorsi di salute, con una convinzione che guida ogni nostra scelta:  mettere la persona al centro .
E quando parliamo di persone, non ci riferiamo soltanto ai nostri clienti e pazienti, ma anche a chi ogni giorno sceglie di lavorare con noi.
Per questo non cerchiamo semplicemente un farmacista da inserire in organico.
Cerchiamo una persona che voglia costruire con noi il proprio percorso professionale.
Il ruolo  La risorsa entrerà a far parte di un'organizzazione strutturata e in evoluzione, lavorando all'interno di uno dei nostri team di farmacia.
L'attività quotidiana comprenderà consulenza e assistenza al banco, presa in carico del paziente e partecipazione attiva ai servizi e ai progetti sviluppati dal Gruppo.
Crediamo però che il ruolo del farmacista possa andare molto oltre la dispensazione.
Nel tempo, sulla base delle attitudini, degli interessi e delle competenze sviluppate, ogni collaboratore può costruire un proprio percorso di crescita e approfondire specifiche aree professionali.
Un percorso di crescita concreto  Entrare nel Gruppo Farmacie Coviello significa avere la possibilità di sviluppare progressivamente nuove competenze, specializzazioni e responsabilità.
Per i farmacisti che dimostreranno  capacità professionali, affidabilità, spirito di iniziativa e attitudine alla gestione del team , prevediamo la possibilità di intraprendere uno specifico  percorso di formazione e crescita manageriale .
L'obiettivo è accompagnare i collaboratori più ambiziosi nell'acquisizione delle competenze necessarie per ricoprire progressivamente ruoli di maggiore responsabilità:
Farmacista → percorso di formazione → Vice Direttore → Direttore di Farmacia
Il percorso sarà costruito nel tempo attraverso formazione, affiancamento e una progressiva assunzione di responsabilità nella gestione della farmacia, delle persone e delle attività operative.
La crescita professionale può inoltre svilupparsi attraverso la specializzazione in ambiti come:
Farmacia dei servizi e prevenzione
Dermocosmesi
Integrazione e nutraceutica
Servizi diagnostici e screening
Gestione e organizzazione della farmacia
Coordinamento di team e progetti
Formazione interna e sviluppo di nuove attività
Non crediamo in percorsi professionali uguali per tutti.
Vogliamo riconoscere il talento, valorizzare le attitudini individuali e offrire maggiori opportunità a chi dimostra di avere le capacità e la motivazione per assumere nuove responsabilità.
Negli anni diverse figure di coordinamento del Gruppo sono nate proprio attraverso  percorsi di crescita interna .
Chi cerchiamo  Cerchiamo farmacisti che abbiano voglia di imparare, confrontarsi e crescere professionalmente all'interno di un'organizzazione.
I requisiti sono:
Laurea in Farmacia o Chimica e Tecnologie Farmaceutiche (CTF);
Abilitazione all'esercizio della professione e iscrizione all'Ordine dei Farmacisti;
Esperienza, anche minima, nel ruolo;
Ottime capacità relazionali e comunicative;
Precisione e senso di responsabilità;
Spirito di iniziativa;
Predisposizione al lavoro di squadra;
Interesse verso la formazione e lo sviluppo professionale.
Cosa offriamo  Vogliamo creare le condizioni perché chi entra nel Gruppo possa costruire un percorso professionale di lungo periodo.
Offriamo:
Contratto a tempo indeterminato  con inquadramento secondo CCNL;
Piano di incentivazione ;
Formazione continua  e percorsi di aggiornamento professionale;
Possibilità di sviluppare  specializzazioni professionali  all'interno del Gruppo;
Possibilità di accedere a un  percorso di formazione verso il ruolo di Vice Direttore e, nel tempo, Direttore di Farmacia ;
Possibilità di assumere progressivamente  nuove responsabilità operative e organizzative ;
Opportunità di crescita interna  legate allo sviluppo del Gruppo;
Partecipazione a nuovi progetti, servizi e iniziative;
Assicurazione sanitaria integrativa ;
Convenzioni dedicate con palestre e strutture sanitarie;
Un ambiente di lavoro…