Stagista Hr Recruiter

Position: STAGISTA HR RECRUITER
Location: San Giorgio di Nogaro

Eurointerim Spa, filiale di San San Giorgio di Nogaro, ricerca per potenziamento organico interno, un profilo professionale in qualità di  STAGISTA HR RECRUITER .

Descrizione del lavoro
La figura professionale ricercata di Recruiter, inserita inizialmente in stage, coordinata dal Responsabile di filiale e in stretta collaborazione con i componenti della squadra, verrà formata per affiancare i colleghi nelle attività di Reclutamento e Selezione del personale. Verrà coinvolta anche in mansioni di gestione amministrativa del personale, acquisendo una visione a tutto tondo del ruolo di Recruiter di agenzia per il lavoro.

Responsabilità

Analisi delle

Job Description ;

Supporto nella pubblicazione degli annunci di lavoro e nello sviluppo dei canali di reclutamento;

Screening CV, supporto nella gestione delle ricerche di personale, con utilizzo software innovativi e piattaforme di reclutamento online;

Supporto nei colloqui di selezione, nelle valutazioni e nella stesura dei Dossier dei Candidati da presentare alle aziende Clienti;

Monitoraggio avanzamento ricerche, assunzioni, proroghe e cessazioni e attività varie di amministrazione del personale.

Competenze richieste

Forte motivazione verso il mondo delle Risorse umane

Capacità di ascolto, empatia, doti comunicative

Predisposizione al contatto con il pubblico e alle relazioni interpersonali

Attitudine al lavoro di squadra e al lavoro per obbiettivi

Competenze aggiuntive
Competenze tecnologiche essenziali per gestire i dati dei candidati, il flusso di reclutamento e garantire un workflow di lavoro efficiente; intelligenza emotiva; capacità di problem solving; organizzazione e gestione del tempo.

Tipo di assunzione
Inserimento iniziale in stage di 6 mesi con possibilità di successiva assunzione.

Retribuzione
Da definire con la Direzione Aziendale.

Disponibilità lavorativa
Full time dal lunedì al venerdì, con il seguente orario: /.

Luogo di lavoro
San Giorgio di Nogaro (UD).

Diversità e opportunità di lavoro
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://(Use the "Apply for this Job" box below). (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A.

- Aut. Min.
1208 SG del 10/09/2003.

#J-18808-Ljbffr