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It Specialist – Categorie Protette; L

Job in 27050, Silvano Pietra, Lombardia, Italy
Listing for: Altro
Full Time position
Listed on 2026-07-16
Job specializations:
  • IT/Tech
    Desktop Support, HelpDesk/Support
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 26000 - 38000 EUR Yearly EUR 26000.00 38000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: IT SPECIALIST – CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99)
Location: Silvano Pietra

Talentwave, Agenzia per il Lavoro, filiale di Pavia, per azienda strutturata ricerchiamo una figura IT da inserire  direttamente in azienda  con l'obiettivo di costruire una collaborazione stabile e di lungo periodo.
Di cosa ti occuperai   Supporto agli utenti e assistenza tecnica quotidiana
Gestione e amministrazione dell'ambiente Google Workspace
Configurazione e supporto di dispositivi Windows, macOS e Android
Gestione delle reti aziendali (IP, Wi-Fi e stampanti)
Attività di base legate alla sicurezza informatica
Supporto su semplici attività in HTML
Cerchiamo una persona che abbia   Ottima conoscenza di Google Workspace
Buona conoscenza di Windows, Apple macOS e Android
Nozioni di networking (IP, Wi-Fi, stampanti)
Conoscenza base di HTML
Nozioni base di sicurezza informatica
Pazienza, spirito di servizio e ottime capacità relazionali con gli utenti
Orario di lavoro: dal lunedì al giovedì 08:30 – 17:30, venerdì 08:30 – 16:30.
Sede di lavoro:
Silvano Pietra (PV)
Inquadramento iniziale: CCNL Autotrasporto, merci e logistica,  Livello 3 o 4 , da definire in base all'esperienza del candidato
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e

D.Lgs. 198/2006) appartenenti alle Categorie Protette (L. 68/99).
TALENTWAVE srl, Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali all’esercizio delle attività di ricerca, selezione e somministrazione del personale (Aut. Min. n. 0016734 del 20/08/2025). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del

D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

#J-18808-Ljbffr
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