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Collaboratrice​/tore Ufficio Acquisti Non Food

Job in 37040, Arcole, Veneto, Italy
Listing for: Industria agroalimentare
Full Time position
Listed on 2026-07-17
Job specializations:
  • Supply Chain/Logistics
    Stocking, Operations Management, Office Administrator/ Coordinator
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 28808 EUR Yearly EUR 28808.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Location: Arcole

Introduzione
All'interno della Direzione Acquisti, l'ufficio Non Food si occupa di varie categorie merceologiche che vanno dall'abbigliamento al fai da te, dagli articoli per la casa allo sport, e molto altro.

Il reparto seleziona l'assortimento, stabilisce i prezzi di vendita, monitora l'andamento dei venduti e dei principali KPIs aziendali.

Se ti piace un lavoro stimolante che ti permetta di utilizzare e sviluppare al meglio le tue doti analitiche e organizzative, all'interno di un team dinamico, questa è l’offerta di lavoro giusta per te!

La posizione
Il Collaboratrice/tore Ufficio Acquisti Non Food contribuisce, attraverso l'utilizzo dei sistemi aziendali, il coordinamento con gli altri reparti e il monitoraggio dei KPIs, a perseguire nel tempo gli obiettivi predefiniti dall'azienda per il reparto Non Food.

Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:

Gestione operativa dei diversi sistemi aziendali e file di supporto alle attività dell'ufficio

Supporto alla pianificazione delle promozioni Non Food

Elaborazione sistematica di analisi e report statistici tramite utilizzo di database aziendali

Supporto alla redazione del volantino e degli spot TV riguardanti il Non Food e gestione delle relative comunicazioni ai reparti interessati

Gestione della comunicazione con i fornitori e la direzione internazionale al fine di garantire l'approvvigionamento delle documentazioni necessarie per poter mettere in vendita gli articoli.

Sviluppo di soluzioni per l'ottimizzazione dei processi

Il profilo ricercato
I requisiti per ricoprire l'offerta di lavoro come Collaboratrice/tore Ufficio Acquisti Non Food sono:

Laurea in ambito linguistico, economico o statistico

Ottima conoscenza di Sheets

Ottima conoscenza della lingua inglese e tedesca (C1)

Attitudine al problem solving e al lavoro di squadra

Organizzazione, dinamismo e versatilità

Buone capacità comunicative e relazionali

La nostra offerta
Entrare in Lidl Italia come Collaboratrice/tore Ufficio Acquisti Non Food significa dare valore al tuo tempo e al tuo impegno, fin dal primo giorno:

Contratto trasparente: orario full-time, con inquadramento al Terzo Livello (CCNL Confcommercio) e una retribuzione annua lorda di 28.808,08 € a tempo determinato della durata di 12 mesi con concrete possibilità di stabilizzazione al termine

Rispetto del tuo tempo: ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito.

Smart Working per una media di 2 giorni a settimana, cumulabili nel mese

Agevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche, un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno). Centro fitness gratuito, lavanderia convenzionata, 'Italiamo Lounge' per trascorrere piacevoli pause con i colleghi

Ambiente di lavoro: dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona. Siamo anche certificati Top Employer in Italia ed Europa!

Formazione dedicata: durante tutto il tuo percorso in Lidl, con il costante supporto del Team Formazione e Sviluppo, figure professionali dedicate al tuo sviluppo in azienda, sulle quali potrai sempre contare per accrescere le tue skills e aumentare il tuo successo personale e professionale.

Perché entrare a far parte del #teamlidl?

Azienda solida e strutturata: sai che Lidl Italia contribuisce al 0,4% del PIL italiano e che negli ultimi 5 anni abbiamo investito oltre 2,1 miliardi per il nostro sviluppo?

L’obiettivo per il 2030 è raggiungere i 1.000 Punti Vendita.

Concrete possibilità di sviluppo e carriera: garantite da un processo annuale di Talent Management, attraverso il quale vengono valutate costantemente le performance raggiunte, le competenze acquisite e il potenziale di sviluppo futuro.

Sei parte attiva nella nostra Responsabilità Sociale d’Impresa: con il tuo contributo, partecipi attivamente ad importanti progetti, come “Oltre il carrello” e “Sacchetto Antispreco”. Due iniziative concrete, pensate per avere un impatto positivo sulla comunità.

Entra nel team
Nel #teamlidl ogni giorno vale davvero.

Vuoi esserci anche tu? Candidati subito!

Riconosciamo l’importanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza, equità e immune da stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.

#J-18808-Ljbffr
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