Impiegato controllo e certificazione qualità

Position: Impiegato controllo e certificazione qualità.
Location: Volpiano

Posizione
Humangest Spa, società specializzata nella ricerca e selezione del personale, cerca un impiegato controllo e certificazione qualità per un cliente del settore metalmeccanico.

Responsabilità

Gestione del sistema qualità con monitoraggio dei processi in ambito estrusione di alluminio;

Pianificazione ed erogazione della formazione interna sugli obblighi di sicurezza e coordinamento visite meccaniche;

Responsabile delle attività relative alle certificazioni ambientali (EPD, Cradle to Cradle Material Health, ISO 14064, in linea con European Green Deal) e supporto alla valutazione e gestione dei rischi in collaborazione con il Pre;

Gestione delle non conformità e delle attività di audit interno.

Requisiti

Diploma di scuola superiore in ambito meccanico e/o laurea in ingegneria gestionale;

Almeno tre anni di esperienza in ruolo simile;

Conoscenza di ISO
9001 (preferibile esperienza in certificazioni EPD/ReMade);

Competenze in audit interni e gestione delle non conformità.

Benefici

Inserimento in un contesto dinamico e strutturato

Percorso di affiancamento e formazione iniziale

Ambiente di lavoro orientato a innovazione, qualità e sicurezza

Dettagli del lavoro
Sede:
Volpiano (TO)

Modalità di lavoro: in presenza

Orario: full-time, dal lunedì al venerdì, 9.00‑13.00/14.00‑18.00

Tipo di contratto: inserimento diretto in azienda; CCNL applicato: metalmeccanica – industria

Retribuzione annua lorda: € 32.000 – € 35.000 RAL, commisurata a competenze e esperienza.

Processo di selezione

Screening delle candidature

Primo colloquio conoscitivo

Colloquio tecnico con il responsabile di funzione

Proposta contrattuale finale

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato.

Informativa sulla protezione dei dati
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione del consenso esplicito del candidato.

Pari opportunità
“SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l’inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.”

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