New Opening Carugate (MI) - Store Manager & Addetto/a alle Vendite
Job in
20061, Carugate, Lombardia, Italy
Listed on 2026-08-02
Listing for:
Altro
Full Time
position Listed on 2026-08-02
Job specializations:
-
Retail
Merchandising, Retail & Store Manager, Retail Sales, Retail Associate/ Customer Service
Job Description & How to Apply Below
Store Manager
Il Gruppo Primadonna S.p.A. è presente nel settore del fashion retail, con oltre 300 punti vendita e 700 linee di calzature, abbigliento e accessori alla moda. La nostra cultura aziendale si distingue per un approccio giovane, dinamico e innovativo, e siamo stati recentemente premiati con il riconoscimento Radar Academy Company for Generation Z, a testimonianza del nostro impegno verso l’inclusione e l’evoluzione generazionale.
Posizione
Per la nuova apertura di Carugate (MI) – Centro Commerciale Carosello SP208, Km 2, 20061 siamo alla ricerca di:
Addetti/e alle Vendite
Store Manager
Cosa farai
come Addetto/a alle Vendite
Accoglierai la clientela offrendo un’esperienza di vendita assistita in linea con l’identità del brand;
Rappresenterai i valori di Primadonna Collection attraverso professionalità, attenzione al dettaglio e cura della relazione con il cliente;
Supporterai la clientela nella scelta di capi, fitting e total look;
Contribuirai al raggiungimento degli obiettivi di vendita individuali e di team;
Monitorerai i principali KPI di vendita come conversione, UPT e scontrino medio;
Ti occuperai dell’allestimento del punto vendita e delle vetrine secondo le linee guida Visual;
Garantirai ordine, organizzazione ed efficienza degli spazi vendita e magazzino;
Gestirai attività di cassa e back office nel rispetto delle procedure aziendali.
Responsabilità come Store Manager
Garantire un’eccellente customer experience in linea con il posizionamento del brand;
Promuovere una vendita assistita evoluta orientata al total look e alla consulenza di stile uomo;
Monitorare costantemente i KPI di vendita (fatturato, conversione, UPT, scontrino medio);
Definire azioni commerciali per il raggiungimento degli obiettivi;
Gestire, coordinare e motivare il team di vendita;
Organizzare turni e attività operative del punto vendita;
Assicurare il rispetto degli standard di Visual Merchandising;
Garantire ordine, efficienza e presidio dei processi operativi di store.
Requisiti
Requisiti Addetto/a alle Vendite
Esperienza pregressa nella vendita assistita, preferibilmente nel fashion retail;
Ottime capacità relazionali e forte orientamento al cliente;
Interesse per il mondo dello stile, delle vestibilità e degli abbinamenti;
Buon senso estetico e attenzione al dettaglio;
Attitudine al lavoro di squadra, proattività e affidabilità;
Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi;
Conoscenza base della lingua inglese (preferenziale).
Requisiti Store Manager
Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager nel retail fashion;
Provenienza preferibilmente dal settore abbigliamento e moda;
Forte orientamento al cliente e approccio consulenziale alla vendita;
Capacità di leadership e gestione del team;
Ottime capacità organizzative e orientamento ai risultati;
Conoscenza dei KPI retail e delle logiche commerciali;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Dimestichezza con strumenti digitali e pacchetto Office;
Disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi
Altre informazioni
Pacchetto retributivo
Le risorse selezionate saranno inserite con formule contrattuali e monte ore differenti in funzione del ruolo, dell'esperienza professionale maturata e delle esigenze organizzative del punto vendita.
L'inserimento avverrà nel rispetto del CCNL COMMERCIO.
Retribuzione lorda mensile indicativa Addetto/a alle Vendite
Part Time (20-24 ore): da € 830 a € 999
Retribuzione lorda mensile indicativa Store Manager
Full Time: a partire da € 1.989
La proposta economica e il livello di inquadramento saranno definiti in base all’esperienza professionale, alle competenze possedute, al ruolo ricoperto (Addetto Vendita o Store Manager) e al monte ore contrattuale.
Primadonna S.p.A. opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity:
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Tutte le posizioni aperte sono rivolte anche ai profili appartenenti alle Categorie Protette l.68/99.
#J-18808-Ljbffr
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