Data Engineer - di Piacenza

Position: Data Engineer - Provincia di Piacenza
Location: Casale Di Scodosia

Data Engineer
Realtà industriale strutturata, 120 dipendenti, provincia nord di Piacenza.

Azienda
Il cliente è una realtà industriale strutturata e in crescita, focalizzata sull'ottimizzazione dei processi produttivi attraverso l'utilizzo strategico dei dati. Appartenente ad un gruppo internazionale e fondata all'inizio degli anni '80 l'azienda rappresenta oggi uno dei principali player nel loro mercato di riferimento, grazie a oltre 40 anni di esperienza nel settore.

Offerta

Analisi, raccolta, gestione e modellazione dei dati provenienti dalla produzione

Sviluppo di script e soluzioni applicative in Python per automazione e miglioramento dei processi

Gestione, interrogazione e ottimizzazione di database SQL

Integrazione di strumenti e soluzioni di Intelligenza Artificiale tramite API e servizi dedicati

Collaborazione con team interni ed esterni per comprensione e digitalizzazione dei processi produttivi

Competenze ed esperienza

Diploma e/o Laurea in ambito scientifico, informatico o affine

Esperienza indicativa tra 0 e 3 anni in sviluppo software e/o analisi dati, preferibilmente in contesti industriali

Conoscenza di Python per sviluppo backend e gestione dati

Conoscenza e utilizzo di database SQL

Costituisce un plus: familiarità con tecnologie web di base (es. Java, HTML, CSS); conoscenza base di help desk, networking e infrastruttura IT

Completa l'offerta

Contratto a tempo indeterminato

CCNL Metalmeccanico

Stipendio tra 25.000 EUR e 35.000 EUR all'anno.

Sede di lavoro:
Provincia Nord di Piacenza.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

#J-18808-Ljbffr