Business Manager, Smart Effects

Location: Daerah Khusus Ibukota Jakarta

## Business Manager, Smart Effects Solliciterenlocations:
Jakartatime type:
Voltijdsposted on:
Vandaag geplaatstjob requisition :
R48235
** Wat we bieden
** Ontdek samen met ons een wereld aan mogelijkheden. Kijk samen met ons vooruit en geef vorm aan innovatieve oplossingen om onze wereld duurzamer te maken en het leven gezonder, levendiger en comfortabeler te maken. Bij Evonik krijgt u de kans om u samen met meer dan 33.000 collega's te ontwikkelen en te groeien. Naast aantrekkelijke loopbaantrajecten en hoogwaardige ontwikkelingsprogramma's bieden we met #Smart Work prestatiegebonden vergoedingen, maatregelen ter bevordering van de gezondheid en hybride en flexibele werkmodellen.

Zet uw beste beentje voor, ontwikkel uw sterke punten, sla nieuwe wegen in en vind bij ons een job die bij u past.
** Hier kunt u rechtstreeks van onze medewerkers meer te weten komen over Evonik:
**** VERANTWOORDELIJKHEDEN
* ** Ontwikkelt en implementeert een plan voor het relatiebeheer van klantaccounts, om zo relaties te identificeren en op te bouwen met relevante besluitvormers en beïnvloeders binnen de klantorganisatie en een effectief flow van informatie en probleemoplossingen mogelijk te maken.
* Communiceert over het lokale actieplan; legt uit hoe dit verband houdt met de strategie en het actieplan van de functie en de missie en visie van de organisatie als geheel. Motiveert mensen om de lokale bedrijfsdoelstellingen te realiseren.
* Ontwikkelt een persoonlijke netwerk op verkoopgebied en vertegenwoordigt de organisatie op beurzen en andere evenementen, om verkoopkansen te identificeren, de organisatie te promoten en de reputatie ervan te versterken.
* Gebruikt persoonlijke expertise om de complexe standaard producten en/of diensten te identificeren die door de organisatie worden aangeboden en die voldoen aan de behoeften van de klant, samen met hoeveelheden en productconfiguraties. Presenteert deze aan de klant met een duidelijke rationale en tegen standaard commerciële voorwaarden. Refereert naar senior collega's indien nodig om te vragen naar concessies (bijv. een prijsverlaging) die ervoor zorgen dat de klant akkoord gaat.
* Werkt samen met collega's en fungeert als customer champion in cross-functionele teams om sterke externe klantrelaties op te bouwen.
* Voert klantgegevens in, die zijn verzameld via onderzoek en/of direct contact met klanten, in het CRM-systeem, zodat de organisatie is voorzien van kwaliteitsgegevens voor effectieve klantretentie- en business development-activiteiten. OF Zorgt dat teamleden de CRM-gegevens up-to-date houden, om problemen te signaleren en op te lossen.  
** EISEN
* ** Universiteit (Bachelor)
* Ervaren beoefenaar in staat om zonder toezicht te werken.
* Ervaring met algemeen toezicht op meer junior collega's.
* Past uitgebreide kennis toe om zelfstandig te handelen terwijl anderen begeleiding en training bieden over het gebruik van duidelijke en effectieve mondelinge communicatievaardigheden om ideeën uit te drukken, acties aan te vragen en plannen of beleid te formuleren.
* Werkt zonder toezicht en biedt technische richtlijnen wanneer dat nodig is voor het ontwikkelen van passende plannen of het uitvoeren van noodzakelijke acties op basis van aanbevelingen en vereisten.
* Werkt zonder toezicht en biedt technische begeleiding wanneer dat nodig is bij het plannen, organiseren, prioriteren en begeleiden van activiteiten om efficiënt te voldoen aan bedrijfsdoelstellingen.
* Een goed begrip van het ondernemingsklimaat en de doelstellingen om oplossingen te ontwikkelen zonder toezicht, terwijl ook technische bijstand wordt geboden wanneer dat nodig is.
* Werkt zonder toezicht en biedt technische richtlijnen wanneer dat nodig is voor het beoordelen en maken van relevante, lucide en effectieve rapporten.
* Werkt zonder toezicht en biedt technische richtlijnen wanneer dat nodig is voor het ontwikkelen, monitoren, interpreteren en begrijpen van beleid en procedures, en ervoor te zorgen dat ze overeenkomen met organisatorische strategieën en doelstellingen.
* Past bepaalde kennis / vaardigheden toe zonder toezicht nodig te hebben; ook in staat indien nodig technische begeleiding te verschaffen  
** Uw sollicitatie
** Om ervoor te zorgen dat uw sollicitatie zo snel mogelijk wordt verwerkt en om het milieu te beschermen, solliciteer dan online via ons Carrièreportaal. Meer informatie over Evonik als werkgever vindt u op   Stuur uw sollicitatie onder vermelding van de vroegst mogelijke startdatum en uw salarisverwachtingen naar de Talent Acquisition Manager.
** Uw Talent Acquisition Manager:
** Samantha FuCompany isPT Evonik Indonesia
#J-18808-Ljbffr