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Apprenti·e agent·e relation client
Job in
1001, Lausanne, Canton de Vaud, Switzerland
Listed on 2026-09-12
Listing for:
T-L
Apprenticeship/Internship
position Listed on 2026-09-12
Job specializations:
-
Customer Service/HelpDesk
Customer Service Rep -
Administrative/Clerical
Job Description & How to Apply Below
Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte:
Entreprise: Transports Publics de la Région
Aux tl, nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation pour vous permettre de développer les connaissances nécessaires à votre succès professionnel. Vous cherchez une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti· e·s les meilleures conditions pour se former ? Vous êtes motivé
· e, curieux
· se et prêt
· e à vous investir pour votre avenir ? Alors rejoignez-nous ! Pour le 1er août 2027, nous recherchons un
· e Votre mission
Au sein de notre Service Center, vous participez :
- À l'accueil téléphonique en répondant aux demandes des client
· e·s - À la réception, au tri, à la distribution et à l'orientation des requêtes écrites
- Au SAV concernant notre offre, nos produits, nos services et les objets trouvés
Vous serez également appelé
· e à participer à des projets d'amélioration continue avec l'ensemble de l'équipe du Service Center.
- Au bénéfice du certificat de fin de scolarité obligatoire
- Vous aimez le contact avec les autres et avez naturellement le sens du service
- Vous êtes à l’aise dans les échanges, notamment par téléphone, et appréciez trouver des solutions pour les client
· e·s - À l’écoute, patient
· e et courtois
· e, vous savez vous adapter à des interlocuteur
· rice·s et à des situations variées - Très bonne capacité d’expression à l’oral et à l’écrit en français
- Capacité à traiter rapidement l’information et à garder votre calme, même lorsque les demandes sont nombreuses
- Vif
· ve d’esprit, curieux
· se et appréciant le travail en équipe - Envie de vous engager pour le développement des transports publics
Ce que nous vous offrons :
- 13 mois de salaire
- 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans
- Une sortie annuelle des apprenti
· e·s - Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations
- Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel
- Restaurant d’entreprise au siège avec prix préférentiel pour les apprenti
· e·s - Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel
- Un encadrement structuré pour vous accompagner vers la réussite
- L’opportunité pour certain
· e·s apprenti
· e·s de continuer chez nous après la formation
Aux tl, le talent n’a pas de genre : nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines.
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