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Enseignante​/enseignant de DCO-E à ; CDD

Job in 1001, Lausanne, Canton de Vaud, Switzerland
Listing for: Site carrière de l'Administration Cantonale Vaudoise
Contract position
Listed on 2026-10-08
Job specializations:
  • Education / Teaching
    English Teacher / ESL TEFL, Elementary School, High School
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 42000 - 64000 CHF Yearly CHF 42000.00 64000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Enseignante/enseignant de DCO-E à 48% (CDD) Infos sur l'emploi
  • Identification de l'emploi 5915
  • Date de publication 24/09/2026 12:51
  • Postuler avant 07/10/2026 22:00
  • Lieux Lausanne, Suisse
  • Déplacements nationaux requis Non
  • Type de contrat (DEF) CDD Droit Public
  • Date de début de contrat 01/12/2026
  • Date de fin de contrat 31/07/2027
  • Matières enseignées (DGEP) Informatique
  • Matières enseignées (branche professionnelle) DCO-E
  • Taux d'activité - Nombre de périodes 48% - 12
  • Date d'entrée en fonction 01.12.26
  • Type d'enseignement Enseignement postobligatoire
  • Secteur d'enseignement Secondaire 2
  • Titre requis (uniquement pour les postes hors MAC) Bachelor en informatique ou titre jugé équivalent
  • Conditions particulières La communication d’éventuels antécédents judiciaires est requise pour exercer l’activité envisagée.
  • Année scolaire
Description de l'emploi

Assurer l'enseignement en DCO-E aux élèves de l'École de commerce et aux apprentis employé-e-s de commerce de l'École professionnelle commerciale, dans une perspective interdisciplinaire et conformément aux plans d'études, tout en développant leurs compétences sociales.

Amener les élèves à prendre leurs responsabilités pour leur développement personnel et leur intégration dans la société.

Préparer les élèves à leur entrée dans les écoles subséquentes ou dans le monde du travail, et les encourager à participer aux projets et aux activités de l’établissement

Une vérification des antécédents judiciaires sera effectuée en cas d'engagement.

  • Bachelor en informatique ou titre jugé équivalent (exigé) ;
  • Formation pédagogique (un atout) ;
  • Expérience professionnelle dans le domaine de 2 à 4 ans souhaitée ;
  • Facilité dans les contacts, notamment avec les jeunes.
Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?

L’Etat de Vaud propose une grande diversité d’emplois et d’opportunités d’évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d’égalité, d’inclusion, de durabilité et d’éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page Etat employeur .

La Direction générale de l’enseignement postobligatoire (DGEP) assure les formations qui se situent entre la fin de l’enseignement obligatoire et l’enseignement supérieur, soit la formation professionnelle et l’enseignement gymnasial. L’Office cantonal d'orientation scolaire et professionnelle (OCOSP), qui a pour mission de favoriser l’intégration professionnelle et l’employabilité de toute personne en situation de choix de formation, lui est également rattaché, ainsi qu’une série de prestations destinées aux jeunes en transition ou allophones.

Son but est d’ouvrir à toutes et tous les portes d’un projet personnel et professionnel pour amener le plus grand nombre à un titre de formation postobligatoire reconnu. Pour plus d’informations, cliquez ici afin de consulter notre site.

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