Sage-femme à

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Lieu du travail:
Hirslanden Clinique Cecil| Lausanne
Occupation par: Dès le 1er novembre 2026, ou à convenir
Type d'emploi: À durée indéterminée

Numéro de référence: 74409

Le groupe Hirslanden est le plus important réseau médical de Suisse. Nous offrons à tous les individus, quelle que soit leur situation, une prise en charge médicale individuelle de haut niveau pour améliorer leur qualité de vie - de la naissance à la vieillesse et de la prévention à la guérison. Dans le cadre de notre stratégie d’entreprise « Together We Care », notre objectif ultime est d’améliorer la qualité de vie des personnes qui nous font confiance.

Au sein du service de maternité de la clinique Cecil, vous aurez pour principales missions :

• Dispenser des soins aux patientes hospitalisées en prénatal, post-partum et en gynécologie
• Conseiller les parents en périnatalogie
• Diriger le travail des parturientes en collaboration avec le médecin de la patiente
• Accueillir le/la nouveau-né
  · e
• Collaborer au nursing en pouponnière
• Participer aux cours de préparation à la naissance
• Participer à la gestion de son environnement de travail (commandes, hygiène, maintenance)
• Sage-femme diplômé
  · e au bénéfice de quelques années d‘expérience en salle d’accouchement
• Dans le cas d’un diplôme étranger, la reconnaissance Croix-Rouge est obligatoire (en cours ou obtenue)
• Expérience en gynécologie un atout
• Motivé
  · e, flexible et doté
  · e d’un sens aigu des responsabilités
• Capable de travailler et de collaborer au sein d‘une équipe pluridisciplinaire dans un service à la pointe de la technologie
• Bonnes connaissances de l’anglais et/ ou allemand un atout

En plus d'un poste de travail attrayant au cœur de Lausanne, vous intégrerez une équipe dynamique qui se réjouit de vous accueillir au sein d’une structure à taille humaine.

Vous bénéficierez de conditions d’emploi attractives avec, notamment, des opportunités de formation continue et d’évolution tout au long de votre parcours professionnel chez nous, ainsi que des prestations sociales et autres avantages intéressants.

Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous proposons à nos collaborateurs différents modèles contractuels, incluant le temps partiel et le contrat FLEXible. Il y a également la possibilité de bénéficier jusqu'à 7 semaines de vacances grâce à notre offre "Congé-Plus".

En outre, tou
· te·s les collaborateur
· rice·s travaillant en uniforme bénéficient de 4 jours de congé supplémentaires annuels au prorata du temps de présence.

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