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Apprenti·e vernisseur·euse industriel

Job in 1001, Lausanne, Canton de Vaud, Switzerland
Listing for: Transports publics de la région lausannoise
Apprenticeship/Internship position
Listed on 2026-09-06
Job specializations:
  • Maintenance/Cleaning
    Maintenance Technician / Mechanic
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 13000 - 18000 CHF Yearly CHF 13000.00 18000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Aux tl, nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation pour vous permettre de développer les connaissances nécessaires à votre succès professionnel.

Vous cherchez une place d'apprentissage dans une entreprise qui offre à ses apprenti
· e·s les meilleures conditions pour se former ? Vous êtes motivé
· e, curieux
· se et prêt
· e à vous investir pour votre avenir ? Alors rejoignez-nous !

Pour le 1er août 2027, nous recherchons un
· e

Apprenti
· e vernisseur
· euse industriel

Votre mission

Lors De Votre Apprentissage, Vous Participez Aux Travaux D'entretien Et De Réparation Des Différents Véhicules En Effectuant Les Travaux Préparatoires

  • La préparation du plan de travail
  • La protection des pièces et des espaces
  • L’enlèvement des anciennes couches de peinture

Vous appliquez le cahier des charges défini en :

  • Mastiquant et en ponçant les surfaces
  • Appliquant les couches de fond, les produits anticorrosifs ou les peintures
  • Procédant au séchage des pièces

De plus, vous vérifiez et entretenez les appareils et installations afin d’en garantir le bon fonctionnement.

Votre profil
  • Âgé
    · e entre 15 et 20 ans, au bénéfice du certificat de fin de scolarité obligatoire
  • Intérêt marqué pour le monde de l’industrie et des véhicules utilitaires
  • Logique et méthodique
  • Bonne habileté manuelle et bonne perception des couleurs
  • Envie d’apprendre et de s’engager dans l’apprentissage
  • Sens du service et sociabilité
Informations complémentaires Ce Que Nous Vous Offrons
  • 13 mois de salaire
  • 6 semaines de vacances jusqu’à 20 ans
  • Une sortie annuelle des apprenti
    · e·s
  • Une prime semestrielle en fonction des résultats et prestations
  • Des habits de travail fournis et entretenus par l’entreprise
  • Activité récréative et salle de fitness à prix préférentiel
  • Restaurant d’entreprise au siège avec prix préférentiel pour les apprenti
    · e·s
  • Gratuité de transport sur le réseau tl ou acquisition d’un abonnement général à prix préférentiel
  • Un encadrement structuré pour vous accompagner vers la réussite
  • L’opportunité pour certain
    · e·s apprenti
    · e·s de continuer chez nous après la formation

Aux tl, le talent n’a pas de genre : nous acceptons avec le même intérêt les candidatures féminines et masculines.

#J-18808-Ljbffr
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