Developpeur; se Fullstack

Contexte

Pour le compte d’une organisation de grande envergure disposant d’un système d’information complexe, nous recherchons un
· e Développeur
· euse Full Stack pour intervenir dans un programme stratégique de modernisation applicative. Le poste s’inscrit dans un projet de refonte d’une application critique de gestion des identités et des accès (IAM), au cœur des enjeux de sécurité, de performance et de scalabilité du système d’information. Vous évoluerez dans un environnement technique moderne, collaboratif et orienté qualité, au sein d’équipes travaillant en méthodologie Agile.

• Participer à la réécriture d’une application existante dans le cadre d’une migration technologique (Perl vers Golang).
• Développer et maintenir le frontend Angular, incluant l’évolution ou la refonte des interfaces utilisateur.
• Concevoir, développer et optimiser des API REST robustes, sécurisées et performantes.
• Intégrer et déployer les applications dans des environnements Docker et Open Shift.
• Contribuer à l’amélioration et à l’exploitation des pipelines CI/CD et Git Ops, notamment avec ArgoCD.
• Participer aux revues de code, à l’analyse d’incidents et à la veille technologique.
• Collaborer avec les équipes internes sur les sujets d’architecture, de sécurité et de performance.
• Travailler en méthodologie Agile (SCRUM) au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

• Formation supérieure en informatique, ingénierie logicielle ou équivalent (niveau Bachelor ou plus).
• Expérience confirmée en développement backend, notamment en Perl et Golang.
• Expérience confirmée en développement frontend avec Angular et TypeScript.
• Solide expérience dans le développement et l’exposition d’API REST.
• Maîtrise des outils de versioning Git et des workflows modernes.
• Bonne connaissance d’au moins un SGBD relationnel (MSSQL, Maria
  
  DB ou équivalent).
• Expérience avec les environnements Dev Ops :
  Docker, Kubernetes / Open Shift.
• Connaissance des pratiques Git Ops et des pipelines CI/CD (ArgoCD est un atout).
• Capacité à travailler sur des migrations technologiques et dans des architectures micro-services.
• Bonne compréhension des enjeux IAM : authentification, fédération d’identités et gestion des accès (SAML, OpenID, LDAP, Active Directory, MFA).
• Sensibilité forte aux bonnes pratiques de sécurité, performance et scalabilité.
• Soft skills
• Bonnes capacités relationnelles et de communication.
• Esprit d’équipe, sens de l’écoute et collaboration.
• Capacité d’adaptation et ouverture d’esprit.
• Esprit d’analyse, de synthèse et force de proposition.
• Sensibilité aux enjeux de sécurité informatique.

Français : niveau C1 requis.
Anglais : niveau professionnel (B1 minimum).

• Environnement de travail stimulant et techniquement exigeant.
• Conditions d’engagement attractives.
• Opportunités de formation continue et de développement des compétences.
• Implication directe sur des applications cœur du système d’information.

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Experis SA
, branche IT de Manpower Group, est leader dans le recrutement de profils IT spécialisés. Nous proposons des solutions flexibles : missions temporaires, placements permanents, gestion de projets et formation professionnelle. Notre expertise couvre la transformation numérique, la cybersécurité, le cloud, les infrastructures et plus encore. Grâce à notre portée mondiale combinée à une approche pragmatique et personnalisée, nous accompagnons efficacement professionnels et entreprises pour atteindre leurs objectifs.