Adjointe aux communications

Vous êtes un
· e spécialiste de la création visuelle sur Canva et vous possédez une plume impeccable en français ? Vous cherchez à mettre votre talent au profit d'une cause humaine et stimulante ? Notre client, un organisme à but non lucratif (OBNL) de premier plan situé à Laval, recherche activement un
· e coordonnateur
· trice des communications pour un poste à temps complet (37,5 heures par semaine) à combler de façon permanente. Ce rôle est idéal pour un
· e professionnel
· le de la catégorie administration des affaires et relation client qui souhaite propulser l'image de marque d'une organisation humaine et dynamique.

En tant que coordonnateur
· trice des communications à Laval, vous serez le cœur battant de la stratégie de communication interne et de l'identité visuelle de l'organisation. Travaillant à 100 % sur site dans un super lieu de travail stimulant, vous aurez la chance de toucher à des projets variés : gestion de l'intranet, rédaction du journal de l'entreprise, production de documents officiels et création complète de brochures et de publicités.

Ce poste au sein de notre division administration des affaires offre une opportunité unique de concevoir du contenu percutant tout en profitant d'un horaire flexible et d'une ambiance collaborative ponctuée de nombreux événements corporatifs.

Exigences linguistiques :
Ce poste de coordonnateur
· trice des communications à Laval requiert une maîtrise absolue de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Randstad Professionnel :
Trouvez le bon emploi, aimez ce que vous faites et développez votre carrière. Avec l'accès à un large éventail de postes auprès des meilleurs employeurs, à une communauté mondiale de pairs professionnels, et à une formation et un soutien spécialisés, nous serons votre partenaire pour vous aider à bâtir une carrière enrichissante.

Avantages
En rejoignant cet OBNL à Laval à titre de coordonnateur
· trice des communications, vous bénéficierez d'un ensemble complet d'avantages :

• Salaire annuel compétitif situé entre 50 000 $ et 60 000 $ selon l'expérience.

• Poste permanent à temps complet offrant une stabilité d'emploi avec un horaire de 37,5 heures par semaine.

• Horaire de travail flexible permettant de concilier facilement votre vie personnelle et professionnelle.

• Gamme d'assurances collectives complètes pour prendre soin de votre santé et de celle de vos proches.

• Stationnement gratuit directement sur place pour tous les membres de l'équipe à Laval.

• Environnement social dynamique comprenant de nombreux événements corporatifs tout au long de l'année.

• Cadre de travail exceptionnel, chaleureux et axé sur le bien-être des employé
· e·s.

Responsabilités
Dans le cadre de vos fonctions de coordonnateur
· trice des communications dans le secteur de l'administration des affaires à Laval, vos tâches quotidiennes incluront :

• Gérer l'ensemble des communications internes afin d'assurer une circulation fluide de l'information entre les équipes de l'OBNL.

• Concevoir et réaliser tous les visuels graphiques de l'entreprise en utilisant la plateforme Canva.

• Assurer la production, la mise en page et la mise à jour rigoureuse de la documentation officielle et des brochures corporatives.

• Maintenir à jour quotidiennement l'intranet de l'organisation et agir à titre de rédacteur
· trice en chef pour le journal de l'entreprise.

• Développer et décliner des visuels percutants pour les campagnes publicitaires imprimées et numériques de l'organisme.

• Collaborer activement à la promotion et à la logistique communicationnelle des nombreux événements corporatifs.

• Soutenir la direction dans l'alignement des messages clés liés à la mission de l'OBNL.

Qualifications
Pour exceller en tant que coordonnateur
· trice des communications à Laval, vous devez posséder les compétences suivantes :

• Maîtrise avancée et créative de l'outil de conception graphique Canva pour la déclinaison de chartes graphiques.

• Excellentes habiletés rédactionnelles en français (orthographe, syntaxe et style impeccables pour le journal de l'entreprise).

• Capacité démontrée à gérer du contenu numérique, notamment les plateformes d'intranet et de communication interne.

• Grand sens…