Gestionnaire de catégorie​/Category Manager

Must Société est actuellement à la recherche d’un.e Gestionnaire de catégorie
. Le poste est principalement basé au siège social de Must Société à Laval
.

Relevant du Directeur.trice Marchandisage, le.la Gestionnaire de catégorie est responsable de la stratégie d’assortiment et de la performance commerciale et financière des catégories qui lui sont confiées.

Il.elle agit comme responsable marchand de ses catégories et analyse les ventes, la marge, les prix et la performance des produits afin d’identifier les occasions de croissance et d’améliorer continuellement la pertinence et la performance de l’offre.

Le rôle travaille en étroite collaboration avec les équipes Création et Développement de produits, Planification, Marketing, Commerce électronique, Présentation visuelle, Chaîne d’approvisionnement et Ventes afin d’assurer une exécution cohérente de la stratégie marchande.

• Construire et maintenir le plan d’assortiment des catégories sous sa responsabilité.
• Recommander la largeur et la profondeur de l’offre ainsi que l’architecture de prix.
• Analyser continuellement la performance des produits afin d’identifier les occasions, les lacunes et les produits sous-performants.
• Recommander l’introduction, le maintien, l’expansion, le repositionne ment ou le retrait des produits.
• Identifier les besoins commerciaux et les occasions d’assortiment qui orienteront, en collaboration avec l’équipe Création et Développement de produits, le développement des futures collections.
• Maintenir une excellente connaissance du marché, de la concurrence, des tendances et des besoins de la clientèle.

• Suivre et analyser la performance de ses catégories, notamment les ventes, la marge, le prix de vente moyen, le taux d’écoulement et la performance par produit.
• Contribuer à l’établissement des objectifs de ventes et de marge et développer les plans d’action nécessaires à leur atteinte.
• Effectuer des revues régulières de catégories et formuler des recommandations claires fondées sur les données.
• Identifier rapidement les écarts de performance et recommander les actions correctives.
• Développer une compréhension approfondie des facteurs qui influencent la performance de chaque catégorie.

• Développer des recommandations de prix en fonction des objectifs de marge, du positionnement de l’entreprise et du marché.
• Suivre la compétitivité des prix et identifier les occasions d’ajustement.
• Gérer les décisions marchandes liées au cycle de vie des produits.
• Collaborer avec l’équipe Planification, responsable des inventaires, du budget d’achat et des bons de commande, afin d’aligner les besoins commerciaux avec les niveaux de stocks, le réapprovisionnement et les objectifs de rotation.
• Collaborer avec l’équipe Planification sur les recommandations de réduction de prix et de liquidation.

• Contribuer à la construction et à l’exécution du calendrier marchand de mise en marché pour ses catégories.
• Planifier les nouveautés, les introductions de produits, les transitions saisonnières et les retraits de produits.
• Fournir aux différentes équipes une visibilité claire sur les priorités et les échéanciers de ses catégories.
• Collaborer avec Marketing afin d’intégrer les priorités produites au calendrier marketing et promotionnel.
• Collaborer avec le Commerce électronique, la Présentation visuelle et les Ventes afin d’assurer une exécution cohérente des priorités marchandes en magasin et en ligne.
• Collaborer avec la Planification et la Chaîne d’approvisionnement afin d’aligner les lancements prévus avec la disponibilité des produits.

• Ventes et croissance des…