Apprenti.e Horloger.ère de production CFC

Apprenti.e Horloger.ère de production CFC

Apprenti.e Horloger.ère de production CFC

Tu as une bonne acuité visuelle et une grande capacité de concentration ?

Tu es patient.e et minutieux.se ?

Tu es logique et méthodique ?

Tu es habile et manuel.le ?

Tu es ou va être au terme de ta scolarité obligatoire ?

Alors, deviens Apprenti.e Horloger.ère de production CFC (3 ans) au sein de la manufacture Tudor au Locle !

Tu deviendras une référence dans ton métier grâce à une formation de qualité dans une entreprise horlogère moderne et dynamique. Tu pourras évoluer dans un environnement de travail à la pointe de la technologie qui t’offrira d’excellentes perspectives. Tu seras encadré.e par des formateur.trice.s expérimenté.e.s, qui t’apporteront bien plus qu'un apprentissage : une véritable opportunité de développement personnel et professionnel. Lors de ton parcours d'apprentissage, tu seras également formé.e

par Kenissi, notre manufacture de mouvements mécaniques de haute précision, située sur le même site de production.

Horloger.ère de production CFC:

• Tu assembles et ajustes avec précision les différents composants des mouvements horlogers
• Tu effectues des opérations de réglage pour garantir le bon fonctionnement des mécanismes et des montres
• Tu réalises des contrôles qualité rigoureux afin de t'assurer de la conformité des montres aux normes établies et corriges les éventuels défauts
• Tu apprends la micromécanique pour fabriquer quelques-uns de tes outils
• Tu emboites le mouvement dans sa boîte après avoir posé son cadran et ses aiguilles
• Tu contrôles et ajustes toutes ces opérations afin de garantir la qualité et le respect des critères de la marque

Ce que nous offrons :

• Une participation aux frais d’assurance maladie
• 7 semaines de vacances durant la 1re année d’apprentissage et 6semaines dès la 2e année, à répartir selon les congés scolaires.
• 13 jours supplémentaires grâce au cumul de minutes supplémentaires quotidiennes (rattrapage)
• Un point de restauration d’entreprise et une participation financière aux frais de repas
• Une participation aux frais de transports collective