Responsabile Tecnico Servizi - MILANO

Date Posted:  

Country:  Italy

Location:

DIPENDENZA LECCO, Lecco, Italy

Supervisor
* Service Ascensori
La risorsa avrà il compito di assicurare il coordinamento delle attività di manutenzione, riparazione e ammodernamento degli impianti (ascensori, montacarichi, scale e tappeti mobili), garantendo un costante presidio degli aspetti tecnici nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative vigenti in materia di sicurezza e ambiente. Sarà responsabile del supporto operativo alle squadre tecniche assegnate, del monitoraggio delle performance e del raggiungimento degli obiettivi di produttività, qualità del servizio e soddisfazione del cliente.

Chi stiamo cercando
Ricerchiamo candidate/i che abbiano preferibilmente maturato esperienza nel settore ascensoristico. Valutiamo con interesse anche tecnici ascensoristi che desiderino intraprendere un percorso di crescita professionale verso ruoli di coordinamento e gestione delle risorse, grazie a un programma di affiancamento e sviluppo dedicato.

Requisiti

Esperienza nel settore ascensoristico.

Conoscenza delle attività di manutenzione, riparazione e/o modernizzazione degli impianti elevatori.

Buona conoscenza delle normative di sicurezza applicabili.

Capacità organizzative e di pianificazione delle attività.

Buone competenze relazionali e orientamento al cliente.

Attitudine al problem solving e al raggiungimento degli obiettivi.

Preferenze

Esperienza nella gestione o nel coordinamento di team tecnici.

Capacità di leadership e sviluppo delle persone.

Esperienza nella gestione del rapporto con clienti e fornitori.

Cosa troverai

Percorso di crescita professionale strutturato per i candidati provenienti da ruoli tecnici.

Formazione manageriale e tecnica continua.

Inserimento in un contesto dinamico e orientato all'innovazione.

Opportunità di contribuire attivamente allo sviluppo del business e delle persone.

Benefici

Inserimento con contratto CCNL Metalmeccanici Industria, livello B2.

Retribuzione annua lorda a partire da € 37.000; il pacchetto complessivo potrà essere definito in misura superiore in funzione dell’esperienza, delle competenze tecniche e del livello di seniority della candidatura.

Percorsi strutturati di sviluppo professionale e salary review in funzione di esperienza, performance e competenze maturate.

Oltre alla retribuzione annua lorda è previsto un Sistema di incentivazione variabile secondo il regolamento aziendale vigente.

Pacchetto articolato di benefit aziendali e contrattuali:
Premio di Risultato, welfare aziendale, Fondo sanitario Metasalute, buono pasto, accordo integrativo di secondo livello, Employee Assistance Program / Programma di Assistenza ai Dipendenti, corsi gratuiti di lingua inglese e iniziative dedicate allo sviluppo delle competenze personali e manageriali.

Possibilità di utilizzo di un’autovettura aziendale anche a uso privato, secondo le policy e i regolamenti aziendali vigenti.

Informativa EEO e privacy
La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Otis Servizi s.r.l. tratterà i dati personali delle candidature nel rispetto della normativa privacy applicabile. Si invitano le persone interessate a consultare l’informativa privacy disponibile al seguente link:

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