×
Register Here to Apply for Jobs or Post Jobs. X

Éducatrice de la petite enfance suppléante qualifiée​/Éducateur de la petite enfance suppléant qualifié temporaire

Job in London, Ontario, K5Z, Canada
Listing for: Conseil scolaire catholique Providence
Seasonal/Temporary, Per diem position
Listed on 2026-09-16
Job specializations:
  • Education / Teaching
    Preschool / Daycare, Child Development/Support, Early Childhood Education
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 38000 - 54000 CAD Yearly CAD 38000.00 54000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Éducatrice de la petite enfance suppléante qualifiée / Éducateur de la petite enfance suppléant qualifié temporaire -

La personne qui occupe ce poste est une personne éducateur
· trice de la petite enfance suppléant
· e sur appel, appelée à travailler dans les écoles de sa région. Elle a pour rôle d’assurer un soutien en collaborant à la mise en œuvre du programme de la maternelle et du jardin d’enfants avec le ou la titulaire de classe ainsi que les enseignants itinérants œuvrant au cycle préparatoire.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
  • Travailler en collaboration avec la personne titulaire de la classe et le personnel de l’école afin d’assurer la continuité des services éducatifs
  • Participer, lorsque requis, à la mise en œuvre de la programmation établie, dans une perspective favorisant le bien‑être de l’enfant ainsi que son développement spirituel, physique, cognitif, langagier, affectif et social
  • Maintenir des environnements et des expériences d’apprentissage favorisant le développement des enfants par l’exploration, le jeu et l’enquête, de façon active, créative et motivante
  • Démontrer des habiletés à gérer des situations difficiles et à prendre les décisions appropriées afin de répondre aux urgences, conformément aux procédures administratives du Conseil
  • Compléter toutes autres tâches assignées par le superviseur
FORMATION
· S :
  • Connaissance du programme de la maternelle et du jardin d’enfants et du document Comment apprend-on? du ministère de l’Éducation de l’Ontario ;
  • Être membre, ou en voie d’obtenir le statut de membre, de l’Ordre des éducateurs et des éducatrices de la petite enfance de l’Ontario.
EXPÉRIENCE
· S :
  • Toute expérience pertinente en éducation de lapetite enfance et en milieu scolaire sera considérée comme un atout.
COMPÉTENCES ET CARACTÉRISTIQUES :
  • Avoir une bonne maîtrise du français oral et écrit ;
  • Posséder d’excellentes habiletés pour le travail d’équipe ;
  • Capacité à travailler de façon autonome
  • Communication claire et efficace
  • Esprit d’initiative et créativité
  • Adhésion aux valeurs catholiques
  • Volonté d’apprendre et de se perfectionner
  • Bonne gestion du temps
  • Respect de la confidentialité
  • Bonne connaissance du développement global de l’enfant
  • Connaissance des approches pédagogiques en petite enfance
LIEUX DE TRAVAIL :
  • Régions de Windsor-Essex, Chatham-Kent, Sarnia-Lambton, London-Woodstock, Bruce-Grey-Huron-Perth.
DOCUMENTATION OBLIGATOIRES À FOURNIR LORS DU DÉPÔT DE VOTRE CANDIDATURE :
  • Curriculum Vitae en français ;
  • Diplôme et/ou relevé de note ;
  • Veuillez indiquer si vous êtes membres ou en voie d’obtenir le statut de membre, de l’Ordre des éducateurs et des éducatrices de la petite enfance de l’Ontario.
MODALITÉS DE CANDIDATURE :
  • Les personnes intéressées sont priées de soumettre leurs documentations par l’entremise d’Atlas. (cliquer sur le bouton bleu
    POSTULER
    qui se trouve en haut et à droite de la description de poste) ;
  • Toutes les candidatures reçues par courriel, par télécopieur, par la poste ou déposées à la réception seront refusées ;
  • Les candidatures incomplètes ou avec un curriculum vitae qui n'est pas rédigé en français seront rejetées ;
  • Nous tenons à préciser que nous ne communiquerons qu’avec les individus retenus aux fins d’entrevues.

Aucun système de traitement automatisé ou intelligence artificielle n'est utilisé pour l'analyse ou le tri de votre candidature.

Le Conseil scolaire catholique Providence promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. En tant qu’employeur, nous valorisons l’égalité des chances et favorisons un milieu de travail inclusif, où nos différences individuelles sont non seulement reconnues et mises en valeur, mais se retrouvent également dans les services que nous offrons à notre communauté scolaire.

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à…

To View & Apply for jobs on this site that accept applications from your location or country, tap the button below to make a Search.
(If this job is in fact in your jurisdiction, then you may be using a Proxy or VPN to access this site, and to progress further, you should change your connectivity to another mobile device or PC).
 
 
 
Search for further Jobs Here:
(Try combinations for better Results! Or enter less keywords for broader Results)
Location
Increase/decrease your Search Radius (miles)
0
200
Filters
Education Level
Experience Level (years)
Posted in last:
Salary