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Tech Lead, Cybersecurity, Data Security

Job in London, Ontario, K5Z, Canada
Listing for: Thomson Reuters
Part Time position
Listed on 2026-07-18
Job specializations:
  • IT/Tech
    Cybersecurity, Data Security, IT Support, Systems Engineer
Job Description & How to Apply Below

A Thomson Reuters combina a inteligência humana, experiência do setor e tecnologia inovadora para fornecer respostas confiáveis que ajudam profissionais e empresas a tomar decisões com confiança. Nossos clientes atuam nos segmentos Jurídico, Tributário, Contábil, Compliance e Gestão de Riscos, e dependem de nossas soluções para impulsionar seus negócios.

Na Thomson Reuters, você terá a oportunidade de trabalhar em um ambiente colaborativo, global e orientado à inovação, contribuindo diretamente para a evolução de produtos que impactam milhares de clientes todos os dias.

Sobre a Vaga (About the Role)

Como Tech Lead, você será responsável por liderar tecnicamente squads de desenvolvimento de software, promovendo excelência em engenharia, qualidade das entregas e evolução contínua da arquitetura das soluções. Atuará como principal referência técnica para times compostos por desenvolvedores e profissionais de QA, colaborando com Product Managers, Arquitetos e outras áreas de tecnologia.

  • Liderar tecnicamente squads responsáveis pelo desenvolvimento e evolução de aplicações corporativas baseadas em Java e SQL.
  • Apoiar o time na definição de soluções arquiteturais escaláveis, seguras e alinhadas às estratégias tecnológicas da empresa.
  • Garantir a adoção de boas práticas de engenharia de software, padrões de desenvolvimento, revisão de código e qualidade técnica.
  • Atuar como mentor dos desenvolvedores, promovendo crescimento técnico, compartilhamento de conhecimento e desenvolvimento de carreira.
  • Trabalhar em parceria com Product Managers e stakeholders para transformar requisitos de negócio em soluções técnicas eficientes.
  • Identificar e eliminar riscos técnicos, débitos tecnológicos e oportunidades de melhoria contínua nos produtos e processos.
  • Conduzir discussões técnicas, refinamentos, estimativas e definição de estratégias de implementação.
  • Apoiar iniciativas relacionadas à modernização tecnológica, observabilidade, performance, automação e confiabilidade das aplicações.
  • Garantir altos níveis de qualidade, estabilidade e segurança das soluções entregues pelos squads.
Sobre Você (About You)

Você é um profissional apaixonado por tecnologia, liderança técnica e desenvolvimento de times de alta performance. Possui sólida experiência em engenharia de software, forte capacidade de resolução de problemas e facilidade para influenciar decisões técnicas em ambientes complexos.

  • Experiência sólida atuando como Tech Lead, Lead Developer ou em posições de liderança técnica de times de desenvolvimento.
  • Conhecimento avançado em desenvolvimento de aplicações utilizando Java e frameworks modernos do ecossistema Java.
  • Forte experiência em modelagem de dados, desenvolvimento e otimização de consultas SQL.
  • Experiência com arquitetura de sistemas distribuídos, APIs REST, microsserviços e integrações corporativas.
  • Vivência com metodologias ágeis e atuação em equipes multidisciplinares orientadas a produtos.
  • Conhecimento em práticas de Dev Ops, integração contínua e automação de pipelines de entrega.
  • Experiência com revisão de código, testes automatizados e práticas de engenharia voltadas à qualidade de software.
  • Capacidade comprovada de liderança, mentoria e desenvolvimento de profissionais técnicos.
  • Inglês avançado para participação em reuniões, alinhamentos e colaboração com equipes globais.
O que iremos te oferecer?
  • Modelo de Trabalho Híbrido: Adotamos um ambiente de trabalho híbrido e flexível (2-3 dias por semana no escritório, dependendo do papel) para funções baseadas em escritório, garantindo uma experiência integrada e coerente tanto no âmbito digital quanto presencial.
  • Flexibilidade e Equilíbrio entre Trabalho e Vida Pessoal: “Flex My Way” consiste em um conjunto de políticas de projetadas para facilitar a gestão das responsabilidades pessoais e profissionais, seja cuidando da família, participando de atividades comunitárias ou dedicando tempo para descanso e renovação pessoal. Essas políticas se baseiam em nossa abordagem flexível de trabalho, permitindo que os funcionários trabalhem de qualquer lugar por até 8 semanas por ano, promovendo assim um equilíbrio ideal entre seus compromissos de trabalho e pessoais.
  • Desenvolvimento e…
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