Technicien comptable

Technicien(e) comptable – Longueuil

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) comptable bilingue, expérimenté(e) et perçu(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.

Ce poste est sous la responsabilité du Gestionnaire des services comptables. Vous aurez à effectuer l’ensemble des activités inhérentes aux comptes de grand livre de l’entreprise.

Le poste s’adresse à un professionnel expérimenté, capable de prendre en charge rapidement ses fonctions avec un minimum de supervision.

Une excellente connaissance opérationnelle des logiciels comptables est requise.

• Enregistrer et faire le paiement des factures fournisseurs.
• Vérifier et comptabiliser les dépôts.
• Conciliation bancaire.
• Comptabiliser les factures dans le système comptable.
• Réconcilier les états de comptes fournisseurs.
• Mettre les paiements fournisseurs.
• Participer activement à la production des états financiers.
• Effectuer les écritures de fin de mois et de fin d'année.
• Préparer les déclarations de taxes TPS et TVQ.
• Compléter la préparation de la paie des employés (calculs, remises, T4/Relevé 1, etc.).

• Expérience:
  Minimum de 3 ans d’expérience pertinente dans un rôle similaire.
• Formation:
  Diplôme ou formation pertinente en comptabilité.
• Logiciels:
  Maîtrise d’un ou de plusieurs logiciels comptables reconnus.
• Excel:
  Niveau avancé (tableaux croissants dynamiques, fonctions complexes, etc.).

• Salaire compétitif:
  Entre 60 000 $ et 75 000 $ par an.
• Mode de Travail Adaptable:
  Environnement hybride pour un meilleur équilibre.
• Vacances: 3 semaines de vacances annuelles à l'embauche.
• Assurance collective.
• Régime enregistré d’épargne-retraite (REER).
• Journées personnelles et de maladie.
• Formation continue offerte par l’entreprise.
• Flexibilité et ambiance de travail positive.

Randstad Canada s’engage à favoriser une main‑d’œuvre représentative de toutes les populations du Canada et à promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion dans toutes ses sphères d’activité, en particulier lors du recrutement, de la rétention et de l’avancement.

Nous nous engageons à soutenir les besoins d’accessibilité et d’hébergement tout au long du cycle de vie de l’emploi, et à prendre toute mesure positive pour influencer les changements visant à garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, sans obstacle, systémique ou autre, surtout pour les groupes généralement sous‑représentés.

Envoyez votre CV ou communiquez avec nous au 438‑341‑3418. Nous contacterons les candidats retenus le plus rapidement possible.