Gestionnaire principal·e – Audit interne

Innergex énergie renouvelable inc. est un producteur indépendant d'énergie renouvelable qui gère un important portefeuille d’actifs au Canada, aux États-Unis, en France et au Chili. La Société développe, acquiert, détient et exploite des centrales hydroélectriques, parcs éoliens, des parcs solaires et des installations de stockage d’énergie.

Innergex croit en un monde dans lequel de l’énergie renouvelable abondante favorise des communautés plus saines et encourage le partage de la prospérité depuis plus de 30 ans. Nous sommes convaincus que la production d’énergie à partir de sources renouvelables ouvrira la voie à un monde meilleur. Nous avons toujours à cœur de soutenir une croissance durable qui crée un rapport équilibré entre les personnes, notre planète et la prospérité.

Nous croyons en la nécessité de proposer un environnement de travail motivant, inclusif et positif dans lequel chaque membre de l’équipe peut s’épanouir.

Relevant de la directrice principale – Audit interne, le ou la gestionnaire principal
· e – audit interne est responsable de planifier et de réaliser les mandats d’audits internes en plus de contribuer à améliorer la posture d’Innergex en matière d’audits.

• Mener des entrevues avec des employé
  · e·s et des gestionnaires pour recueillir del’information

• Analyser les risques,identifier les contrôles

• Tester les contrôles internes

• Identifier les faiblesses de contrôle dans les systèmes et processus, évaluer leur impact et offrir des recommandations pragmatiques visant à mettre en place des mesures correctives pour atténuer les risques

• Rédaction des plans d’action, négociations avec les audités des solutions retenues et dates d’implantation

• Préparation des rapports, présentation des résultats d’audit à la direction

• Documentation des dossiers d’audit et contrôle de qualité

• Suivi des plans d’action

• Mise à jour du portefeuille de contrôle et des matrices de risques et contrôles. Obtenir des mises à jour des processus annuellement

• Planification desmandatsi.e. «scoping»pour fins de tests des contrôles et préparer le mémoafférant

• Testerles contrôles et identifier les faiblesses dans les systèmes et processus, évaluer leur impact et offrir des recommandations pragmatiques visant à mettre en place des mesures correctives pour atténuer les risques

• Rédaction des recommandations,négociationavec les audités des solutions retenues et dates d’implantation(plan d’action)

• Préparation des rapports, présentation des résultats d’audit à la direction

• Documentation des dossiers d’audit et contrôle de qualité

• Suivi des plans d’action

• Faire évoluer les techniques d’audit de façon à améliorer l’exécution des mandants et accroitre leur efficacité d’un trimestre à l’autre

• Auditeur
  · trice·s externes:
  
  Responsable de la coordination du travailavec les auditeur
  · trice·s externes

• Organiser les formations en contrôles internesfinanciersavec les équipesauditées

• Participer au besoin dans les projets spéciaux(incluant mandats defraude) eteffectuer toute autre tâche connexe

• Participer à la planification annuelle et trimestrielle des mandats financiers et non-financiers.

• Minimum de 5 à 7 années d’expérience en audit interne

• Expérience en audit informatique, un atout

• Esprit analytique, souci du détail, pensée critique et capacité de synthèse

• Travail d’équipe, sens de l'organisation, planification et priorisation

• Capacité de travailler sous pression avec échéances serrées sur plusieurs dossiers en parallèle

• Disponible pour voyager…