Responsable de la contractuelle des fournisseurs​/Supplier Manager

Date Posted:
Country:

Canada

CA-QC-LONGUEUIL-AY ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ AY BLDG

Responsable de la performance contractuelle des fournisseurs

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des moteurs d’aéronefs de nouvelle génération qui propulsent la plus grande flotte mondiale d’avions et d’hélicoptères dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

Depuis près de 100 ans, nos équipes sont à l’avant-garde des technologies de propulsion, repoussant les limites afin de rendre nos moteurs plus performants et fiables. Nos moteurs soutiennent des missions essentielles, du transport de passagers et de marchandises aux services médicaux d’urgence, aux opérations humanitaires et à la lutte contre les feux de forêt, partout dans le monde.

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs au Canada en 2026 selon Forbes, et ce, pour une 11e année consécutive. L’entreprise s’est également classée au premier rang des employeurs de l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays. De plus, notre siège social figure toujours parmi les meilleurs employeurs de la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d’employeur de choix à Montréal, au Canada et à l’échelle mondiale.

Le ou la Responsable de la performance contractuelle des fournisseurs est responsable de la gestion et de l’optimisation de la performance des fournisseurs contractuels responsables de la maintenance, réparation et révision (MRO) des moteurs d’avion.

Ce rôle est essentiel pour assurer le respect, par les fournisseurs, de leurs engagements contractuels en matière de délais de réparation, de coûts, de qualité et de fiabilité, contribuant ainsi directement à la performance opérationnelle de la flotte et à la satisfaction des clients.

En collaboration étroite avec les fournisseurs MRO et les équipes internes, le titulaire du poste surveille les indicateurs de performance, identifie les écarts par rapport aux engagements contractuels et dirige la mise en œuvre de plans d’actions correctives et d’amélioration continue.

Le poste exige une solide expertise des opérations de maintenance, réparation et révision (MRO) des moteurs, des compétences avancées en gestion de la performance contractuelle, ainsi qu’une capacité démontrée à influencer les partenaires et à soutenir l’optimisation des coûts et de la fiabilité des moteurs à long terme.

Le poste est à temps plein du lundi au vendredi selon des horaires flexibles à Longueuil et s’effectue exclusivement en présentiel.

• Assurer le suivi et la gestion de la performance des fournisseurs MRO moteurs afin de garantir le respect des engagements contractuels en matière de délais, de coûts et de qualité.
• Surveiller les écarts de performance liés aux délais de réparation, aux coûts et à la qualité, en analyser les causes fondamentales et piloter la mise en œuvre de mesures correctives efficaces avec les fournisseurs.
• Gérer la planification des inductions en atelier, l’alignement des capacités des fournisseurs et la priorisation des sorties d’atelier afin de soutenir les besoins opérationnels de l’entreprise.
• Diriger les revues de performance périodiques avec les fournisseurs MRO et les parties prenantes internes, et établir des plans de redressement et d’amélioration à moyen et long terme.
• Maintenir et faire évoluer les tableaux de bord de performance fournisseurs, analyser les tendances et communiquer de façon proactive les risques et opportunités.
• Veiller au respect des obligations contractuelles par les fournisseurs et soutenir les activités d’audit en collaboration avec les spécialistes MRO.
• Collaborer avec les équipes internes (opérations, ingénierie, approvisionnement, finances) afin d’assurer la fiabilité des données de performance, la transparence des indicateurs clés et l’alignement des décisions contractuelles.
• Identif…