CPI, technicien·ne ou Concepteur·trice en électricité du bâtiment

Ce qu’on cherche
Un
· e  CPI, technicien
· ne  ou  Concepteur
· trice en électricité du bâtiment  qui souhaite contribuer à des projets stimulants au sein d’une équipe qui valorise la collaboration, l’autonomie et le développement professionnel.

Chez  INFRASTRUCTEL , tu contribueras à la conception de projets résidentiels, commerciaux, industriels et institutionnels aux côtés d’ingénieur
· es et de technicien
· nes passionné
· es. Chaque projet est une occasion d’apprendre, d’innover et de faire une réelle différence.

Ton rôle au quotidien
Sous la supervision du directeur en électricité du bâtiment, tu participeras activement aux projets en :

Concevant des systèmes électriques basse tension (600 V et moins).

Participant à la conception de systèmes d'éclairage, d'alarme incendie et de contrôle.

Réalisant des études techniques et des expertises.

Préparant les devis et en participant aux offres de services.

Collaborant avec les équipes multidisciplinaires et en participant aux réunions de chantier.

Assurant le suivi technique des projets jusqu'à leur réalisation.

Ce qu'on recherche chez toi
Formation et expérience

Baccalauréat en génie électrique, DEC technique ou expérience en conception électrique du bâtiment.

CPI en voie d'obtenir son permis (pour les diplômé
· es en génie).

Une première expérience pertinente (stages inclus).

Compétences requises

Bonne connaissance des calculs électriques et des codes applicables.

Esprit d'équipe et facilité à collaborer avec différents intervenants.

Capacité à prendre des initiatives et à gérer plusieurs projets simultanément.

Autonomie.

Où ça se passe ?

Bureaux de Boucherville ou Laval, accessibles en transport en commun.

Mode de travail hybride: flexibilité et autonomie au quotidien.

Ce qu’on t’offre

Une entreprise à taille humaine avec un vrai esprit d’équipe.

Des projets variés et stimulants où ton expertise fait la différence.

De réelles opportunités de développement professionnel et de leadership.

Des bureaux pensés pour la collaboration et le bien‑être.

Avantages

Horaire de 37,5 h / semaine sur 4,5 jours.

Assurances collectives complètes et flexibles.

Régime de retraite (RRS) progressif.

4 congés personnels par an.

Budget annuel de formation.

Ambiance inclusive, conviviale et participative (activités sociales, 5 à 7, événements corporatifs, etc.).

Intéressé
· e ?
Tu veux mettre ton expertise au service de projets ambitieux et humains?

Postule dès maintenant, on a hâte de te rencontrer!

INFRASTRUCTEL valorise la diversité sous toutes ses formes et souscrit à un programme d’accès à l’égalité. Nous encourageons les candidatures de toutes origines, identités et parcours. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes au besoin afin d’assurer un processus inclusif et équitable.

Cet affichage utilise l’écriture inclusive pour refléter notre ouverture à toutes les identités de genre.

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