Superviseur des opérations​/Operations Supervisor

Position: Superviseur des opérations  / Operations Supervisor
Superviseur des opérations
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, Québec. Nous concevons et fabriquons des moteurs d’aéronefs de nouvelle génération qui propulsent la plus grande flotte mondiale d’avions et d’hélicoptères.

Lieu:  Longueuil, QC (Bureau – 1000 Blvd Marie‑Victorin, BLDG J01)

Type de poste:  Temps plein, travail sur site (lundi‑vendredi)

Responsabilités

Superviser la production de pièces critiques (disques de turbines, rotors à haubes intégrées) pour moteurs GTF (PW1000/800), dans un environnement de fabrication hautement automatisé.

Superviser les opérations quotidiennes, assurant une exécution rapide et fluide dans un milieu syndiqué.

Encadrer et coacher une équipe d’opérateurs polyvalents pour atteindre des indicateurs d’efficacité et de qualité mensuels.

Être responsable des principaux KPI (livraison à temps, productivité, qualité, OEE).

Diriger des investigations en partenariat avec les équipes techniques pour résoudre pannes, problèmes d’automatisation, robotique ou qualité.

Participer à des projets d’amélioration continue avec les équipes d’ingénierie.

Collaborer à l’intégration de nouvelles familles de pièces moteurs avec les équipes de génie manufacturier.

Collaborer avec logistique et qualité pour coordonner les fournisseurs externes.

Fournir des mises à jour régulières à la direction sur les projets et enjeux opérationnels.

Maintenir une présence active sur le plancher pour supporter les besoins et gérer les changements de quart.

Contribuer à la planification budgétaire et à la mise en œuvre des projets de croissance.

Être prêt à travailler en dehors des heures régulières selon les besoins du milieu de production.

Compétences et qualifications

DEC ou Baccalauréat avec 5 à 10 ans d’expérience.

Bonnes compétences informatiques (PowerPoint, Excel, Word, PowerBI).

Orientation vers les processus et résultats.

Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles.

Esprit d’équipe, bon entregent.

Autonomie, persévérance, polyvalence et solide sens des affaires.

Respect de l’éthique et sens du respect.

Capacité à proposer des solutions nouvelles et créatives.

Capacité à travailler dans un environnement dynamique.

Compétences organisationnelles et aptitude à travailler sous pression avec des priorités concurrentes.

Connaissance de l’industrie aérospatiale et des pièces critiques.

Connaissance de SAP.

Ce que nous offrons

Programme de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur.

Programme d’assurance collective.

Possibilités d’avancement (progression de carrière).

Programme de mérite ou de reconnaissance.

Programme de santé et bien‑être, y compris télémédecine.

Club récréatif et sportif.

Garderies à proximité.

Programmes de transport ou stationnement gratuit.

Conditions préalables
Le candidat retenu devra se soumettre à une vérification de ses antécédents judiciaires et obtenir les autorisations requises pour la manipulation et le transfert de marchandises contrôlées. L’offre est conditionnelle à la réussite de ces vérifications.

Égalité d’emploi
RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

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