Coordonateur; trice Quality, Santé-Sécurité et Environnement​/Quality, Health, Safety and Env

Position: Coordonateur(trice) Quality, Santé-Sécurité et Environnement // Quality, Health, Safety and Env[...]
Overview
Bilingue (FR/EN)  Requis

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Coordonnateur(trice) Qualité, Santé, Sécurité et Environnement (QHSE)

Company Overview
XNRGY Climate Solutions est un leader nord‑américain dans la conception durable et la fabrication de systèmes de traitement d’air sur mesure et de solutions de refroidissement liquide. Forte de décennies d’expérience en ingénierie HVAC, XNRGY offre des solutions innovantes et écoénergétiques pour les centres de données hyperscale, le secteur de la santé, les salles blanches, les usines de batteries pour véhicules électriques et les installations en sciences de la vie.

L’entreprise opère deux pôles de fabrication :
Montréal, Canada et Mesa, Arizona.

Opportunity
Ce rôle corporatif clé supervisera le développement, le déploiement et l’amélioration continue du Système de Management d’Entreprise (BMS) d’XNRGY, qui intègre les Personnes (rôles et responsabilités), les Processus et les Systèmes. Le rôle agit comme le bras droit du Gestionnaire principal QHSE pour améliorer continuellement le BMS.

Position Overview
Relevant du Gestionnaire principal, QHSE – Corporatif, le  Coordonnateur(trice) Qualité, Santé, Sécurité et Environnement (QHSE)  est responsable du déploiement, du maintien et de l’amélioration du Système de Management d’Entreprise (BMS) d’XNRGY. Ce rôle est intégré au site tout en étant gouverné au niveau corporatif. Le  Coordonnateur QHSE  veille à ce que l’exécution locale en matière de Qualité et HSE soit alignée avec la “recette d’entreprise” définie au niveau corporatif, tout en alimentant continuellement l’amélioration des processus, outils et systèmes à travers les différents sites.

Le  Coordonnateur QHSE  ne remplace pas les équipes locales d’exécution. Il agit plutôt comme un connecteur, un facilitateur et un agent de changement entre la gouvernance corporative et la réalité opérationnelle du site, assurant la cohérence, l’efficacité et l’amélioration continue du BMS. La Qualité et la HSE sont gérées comme des processus d’affaires intégrés au sein du BMS.

Key Responsibilities
Déploiement & Gouvernance du BMS (au niveau du site)

Déployer et maintenir les processus, standards et outils corporatifs du BMS au sein du site

Assurer l’alignement des pratiques locales avec les processus globaux et règles de gouvernance

Agir comme représentant(e) du site pour la gouvernance QHSE corporative

Soutien à l’exécution Qualité & HSE

Soutenir les équipes locales dans l’exécution des processus définis, incluant :

Qualité : CAPA, NCR, plans de contrôle, inspections, acceptation finale

HSE : déclaration d’incidents, évaluations de risques, activités de conformité

S’assurer que les écarts, inefficacités ou déviations locales soient identifiés, documentés et remontés

Amélioration Continue & Boucle de rétroaction

Recueillir des retours structurés des équipes du site concernant :

L’efficacité des processus

La convivialité des outils

La clarté des rôles et responsabilités

Contribuer à l’amélioration continue du BMS en collaboration avec :

Le Gestionnaire principal, QHSE – Corporatif

L’équipe Qualité du site (Gestionnaire, QE, Superviseur, Chef d’équipe, Inspecteurs)

L’équipe HSE du site (Gestionnaire, Spécialiste)

Les propriétaires de processus et leaders matriciels

Participer à l’harmonisation inter‑sites et au partage des meilleures pratiques

Audits, Performance & Systèmes de Gestion

Agir comme acteur principal pour les audits internes et externes Qualité et HSE

Exécuter le calendrier d’audit

Maintenir la liste des auditeurs qualifiés (matrice de formation) et leurs dossiers

Réaliser les audits assignés

Contribuer à :

Le suivi des KPI et tableaux de bord de performance

L’analyse de données et production de rapports

Les intrants du site pour les revues de direction et forums de gouvernance

Formation & Soutien au changement

Participer à l’intégration et à la formation sur les processus, outils et rôles du BMS

Soutenir activement les initiatives de changement, telles que :

Implantations de nouveaux systèmes

Refonte de processus

Nouveaux mécanismes de gouvernance

Premiers 12 mois

Préparation aux audits :
Soutenir la préparation et l’exécution des audits internes et externes

Stabilité du BMS :
Assurer…