Directeur​/Directrice adjoint; e de magasin​/HomeSense - Place

Job Description

Nous sommes la recherche d'un(e) directeur(trice) adjoint(e) de magasin passionné(e) par la promotion d'un environnement inclusif et solidaire, et qui souhaite contribuer à la réussite de l'entreprise grâce à un leadership innovant.

Dans ce rôle, vous inspirerez votre équipe pour créer des expériences inoubliables pour les clients tout en cultivant une atmosphère positive pour les associés.

Si vous vous épanouissez dans un environnement dynamique et en constante évolution et que vous aspirez exercer une influence concrète, ce poste est fait pour vous !

• Gérer l'exploitation des magasins pour stimuler les ventes, contrôler les dépenses, réduire les pertes et les dommages, y compris les activités relatives à la présentation de la marchandise, l'entre-tenant, la caisse, la salle du coffre, le service à la clientèle, les marques, la planification, l'expédition et la réception.
• Recruter, former et perfectionner les associés, en veillant à ce qu'ils soient soutenus et motivés.
• Donner l'exemple et fournir des commentaires sur la planification de la relève et les plans de perfectionnement.
• Communiquer et mettre en œuvre les programmes, procédures et politiques de TJX Canada, afin de réduire les risques et les dépenses.
• Examiner les rapports des magasins, effectuer des tournées d'inspection, des vérifications et organiser des réunions sur les programmes avec les associés, élaborer et diffuser des plans d'action pour les initiatives en magasin, en définissant les projets, les objectifs et les priorités respectés.
• Formuler des recommandations au directeur de district et aux équipes de développement de l'entreprise sur l'assortiment de la marchandise, les niveaux des stocks et les données démographiques des clients.
• Jeter de la lumière sur l'analyse de la concurrence, y compris la tarification, la présentation de la marchandise et le service à la clientèle.

• Au moins cinq ans d'expérience dans la vente au détail dans des environnements à fort volume et très dynamiques.
• Compétences avérées en gestion et direction d'équipe, axées sur la collaboration et la résolution de problèmes.
• Grande capacité à diriger des équipes diversifiées et à les donner les moyens d'agir, en prenant des décisions efficaces.
• Excellentes compétences d'organisation et de communication, aptitude à encadrer et à fournir un retour d'information.
• Connaissance approfondie de l'exploitation des magasins, y compris le service à la clientèle, le marchandisage, la gestion du personnel, la santé et la sécurité, et la prévention des pertes.

• Accès immédiat à notre régime d'assurance collective, comprenant un compte gestion-sant, un programme d'aide aux employés et à leur famille, ainsi que diverses ressources pour le bien‑être.
• Programme d'incitation de la direction et régime d'épargne-retraite solide.
• Un régime compétitif de vacances payées couplé un programme d'échange de vacances vous permettant de choisir une semaine supplémentaire.
• Profitez de rabais pour les associés dans nos magasins, pour vous et les membres admissibles de votre famille.
• Des ressources de formation et de perfectionnement complètes, connues pour vous permettre d'apprendre, d'évoluer et de réussir.
• Des parcours professionnels stimulants avec des possibilités de croissance et le remboursement des frais de scolarité pour appuyer votre avancement professionnel.

Here at TJX Canada, we are an equal opportunity employer committed to the inclusion and accommodation of all individuals.