Travailleurs.ses d'entrepôt

Faites partie d’une communauté de gens authentiques et fiers en qui on peut avoir confiance.

Notre division des pièces pour véhicules lourds est le plus grand réseau pancanadien de distribution de pièces pour camions et véhicules lourds. Nos bannières dans cette division comprennent Traction, TW et Cadel. Au service des secteurs du transport, de la construction et de l’agriculture, nous les aidons à rester en mouvement
, quelle que soit la situation. Nous bénéficions de l’expérience et de la force de notre parcours centenaire et nos 5000 collègues ont la volonté de toujours mieux collaborer et de surpasser les attentes de nos clients.

Nos équipes en entrepôt veillent à ce que chaque pièce soit comptabilisée et prête à être expédiée. Ce sont des personnes fiables, bien formées et excellentes dans ce travail ! Si vous êtes à la recherche d'un poste avec des tâches routinières, un horaire et un environnement de travail stables, envisagez de rejoindre notre équipe !

Nous offrons une gamme d'avantages attrayants dès votre premier jour et des rabais d'entreprise, ainsi qu'une formation tout au long de votre carrière pour soutenir et guider votre développement professionnel. Ce poste est rémunéré 21.69$ de l'heure + 0.75$ de prime de soir .

• Recevoir et stocker les produits dans l'entrepôt;
• Organiser les produits de manière opportune et précise;
• Recevoir les commandes et préparer les expéditions;
• Respecter les mesures de santé et de sécurité.

Pour rejoindre notre équipe, vous avez:

• Un souci du détail et une aptitude à distinguer les numéros de pièces et les chiffres;
• Capacité à travailler dans des délais serrés;
• Expérience dans un environnement d'entrepôt (atout).
• Quart de soir : 15H30 - minuit

UAP est une communauté diverse qui se veut inclusive et respectueuse. La somme de nos différences individuelles, de nos expériences, de nos connaissances, de notre expression personnelle, de nos capacités uniques et de nos talents représente la richesse de notre culture. UAP s'engage à respecter les principes d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles et des personnes avec un handicap.

En valorisant une main-d'œuvre diversifiée, nous appliquons des pratiques d'embauche qui sont justes et équitables.