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Brand Manager Swiss Market

Job in Verwaltungsregion Seeland, 3250, Lyss, Canton de Berne, Switzerland
Listing for: Swatch AG
Full Time position
Listed on 2026-10-21
Job specializations:
  • Sales
  • Management
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 120000 - 180000 CHF Yearly CHF 120000.00 180000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: BRAND MANAGER SWISS MARKET 100%
Location: Verwaltungsregion Seeland

Das Unternehmen

Bei Swatch leben wir von Überraschungen. Ob mit unseren Kollektionen, Action-Sportarten oder künstlerischen Kooperationen – wir denken nicht in Schubladen. Wir sind hier, um mit unseren auffälligen Designs, die stets den Zeitgeist widerspiegeln und immer ins Auge fallen, für Aufsehen zu sorgen. Das ist unser Markenzeichen und das, was wir seit 1983 tun.

Unser Team ist ein Kollektiv leidenschaftlicher Menschen mit Hauptsitz in der Schweiz und weltweit präsent. Wir sind Visionäre und Revolutionäre – stets uns selbst treu und mutig genug, Dinge anders zu machen. Gemeinsam wollen wir die Welt ein wenig bunter und spannender machen, indem wir Neues und Mutiges annehmen. Man könnte sogar sagen, dass wir mehr als nur eine Uhrenfirma sind.

Bist du einer von uns? Werde Teil unseres Teams.

Zur Verstärkung des Swiss Market Teams am Swatch Hauptsitz in Biel/Bienne, Schweiz, suchen wir derzeit eine/n:

BRAND MANAGER SCHWEIZER MARKT 100%

Der Brand Manager ist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung der Verkaufs- und Marketingstrategien von Swatch & Flik Flak in der Schweiz, um die Ziele im Markt über die firmeneigenen Einzelhandelsgeschäfte, wichtige unabhängige Grosshandelskunden und nationale Accounts sowie den E-Commerce zu erreichen und dabei ein Omnichannel-Erlebnis für unsere Kunden sicherzustellen. Er/Sie ist zuständig für die Identifikation neuer Store-Möglichkeiten (stationär und online), um das Wachstum des Swatch-Geschäfts zu fördern.

Der Brand Manager trägt die Verantwortung für die Gewinn- und Verlustrechnung der Marke und das Erreichen der budgetierten Verkaufs- und Profitabilitätsziele im Markt. Er/Sie repräsentiert die Marken innerhalb des Swatch-Geschäftsumfelds, kennt unsere Wettbewerber und deren Aktivitäten und pflegt die Geschäftsbeziehungen intern und extern. Er/Sie agiert als Markenbotschafter innerhalb der Swatch Markenorganisation und auf dem externen Markt. Zudem nutzt er/sie die Expertise funktionsübergreifender Geschäftspartner, um die Unternehmensziele zu erreichen.

Stellenbeschreibung

Zu den Hauptaufgaben gehören:

  • Entwicklung von Verkaufs- und Betriebsstrategien zur Maximierung des Wachstumspotenzials für das Retail- und Wholesale-Geschäft der Marke
  • Verwaltung und Überprüfung von Gewinn- und Verlustrechnungen sowie Erstellung von Budget- und Prognoseberichten
  • Gemeinsam mit dem Retail Manager Überwachung der Verkaufs- und Betriebsabläufe der Einzelhandelsstandorte
  • Bewertung der Herausforderungen durch Wettbewerber der Marke und Identifikation von Wachstums- und Gewinnsteigerungsmöglichkeiten
  • Bewertung der Herausforderungen durch Wettbewerber der Marke und Identifikation von Wachstums- und Gewinnsteigerungsmöglichkeiten
  • Steigerung der E-Commerce-Verkäufe in Zusammenarbeit mit dem eStore Manager, um die Verkaufsziele zu erreichen oder zu übertreffen
  • Gemeinsam mit dem Marketing Manager Entwicklung und Umsetzung von Marketinginitiativen (einschließlich Digital Marketing), um die Markenbekanntheit im Markt zu erhöhen und neue Kunden in Zusammenarbeit mit dem Swatch HQ zu gewinnen
  • Planung und Durchführung lokaler Events, Promotionen und Verkaufsförderungsaktivitäten zur Steigerung der Verkaufszahlen
  • Überwachung der korrekten Verwendung von Merchandising-Materialien durch Kunden gemäß den VM-Richtlinien
  • Stärkung der Markenidentität und Sicherstellung, dass Markenimage und Positionierung bei Menschen und Materialien im Einklang mit dem Swatch HQ gepflegt werden
  • Sicherstellung, dass jährliche Leistungsbeurteilungen für alle direkten Mitarbeitenden durchgeführt werden und individuelle Entwicklungspläne aus den Beurteilungen umgesetzt werden
  • Verantwortung für Budget, Bilanz und Gewinn- und Verlustrechnung der Division in Zusammenarbeit mit dem Controlling
  • Aufbau eines…
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