Operationeel specialist B - Team Crisisbeheersing Job Maastricht area,Limburg Netherlands,Government

operationeel specialist B - Team Crisisbeheersing

Ben jij een proactieve en gestructureerde professional met coachende kwaliteiten en verbindend vermogen? Iemand die zich gemakkelijk beweegt binnen bestuurlijke verhoudingen en draagvlak weet te creëren op verschillende niveaus? Dan is TCB op zoek naar jou!

Locatie(s):

Je komt te werken bij het Regionale Conflict- en Crisisbeheersing (RCCB) van de eenheid Limburg. De plaats van tewerkstelling is gelegen in het Meld- en Coördinatiecentrum (MCC), een apart gebouw achter het hoofdbureau in Maastricht. Je officiële standplaats is Maastricht, maar je voert je werkzaamheden in de hele eenheid Limburg én landelijk uit, waarbij hybride werken ook tot de mogelijkheden behoort.

Organisatieonderdeel:

De portefeuille Conflict- en Crisisbeheersing (CCB) fungeert als opdrachtgever voor het programma POM en kent hiernaast meerdere vak- en organisatieontwikkeling vraagstukken. Deze overstijgen de eenheid en vragen om een landelijke benadering. Denk hierbij bijvoorbeeld aan de CCB vraagarticulatie op het gebied van bedrijfsvoering aan het PDC, op het gebied van CCB-opleidingen aan de politieacademie en het uitwerken van nieuw landelijk beleid.

Momenteel wordt er een (tijdelijke) landelijke domeinvoorziening CCB ingericht die de gewenste verdere voortgang van vak- en organisatieontwikkeling CCB initieert, organiseert en faciliteert.

Contractvorm:

Formatief

Vakgebied(en):
Schaal:

Schaal 10

De LFNP-functie operationeel specialist B, gewaardeerd in schaal 10

Bbp, is van toepassing.

Als operationeel specialist B ben jij de schakel tussen de eenheid en de landelijke CCB domeinvoorziening. Je zorgt dat beleid, informatie en paraatheid samenkomen onder verantwoordelijkheid van de teamchef RCCB.

Je houdt je bezig met:

het fungeren als regionaal CCB-aanspreekpunt voor de landelijke domeinvoorziening CCB en daarmee voor landelijke CCB vak- en organisatieontwikkelingen;
het zijn van een linking pin richting/ het deelnemen aan landelijke werkgroepen en projecten over landelijke vak- en organisatieontwikkeling;
het vertalen en implementeren van landelijk beleid naar de praktijk van de eenheid;
het bevorderen van intelligence samenwerking via het driehoeksoverleg RCCB/ Intel/ GGP;
het (mede) organiseren van CCB-expertgroepen binnen de eenheid;
het deelnemen aan werkgroepen rond landelijke aanbestedingen en/of verwervingstrajecten;
coördinerende werkzaamheden binnen de eigen eenheid.

In het Hoofdlijnenakkoord 2024–2028 zijn middelen vrijgemaakt om de slagkracht van politie, justitie en veiligheidsdiensten te versterken. Een belangrijk deel hiervan is bestemd voor het versterken van de paraatheid bij openbare ordeoptreden, waaronder de Mobiele Eenheid (ME). De politie startte daarom het programma Politie en Openbare Orde Management (POM) 2024–2028, gericht op toekomstbestendige paraatheid.

De regionale afdelingen Regionale Conflict- en Crisisbeheersing (RCCB) zijn en blijven hier nauw in betrokken en daarom wordt hun capaciteit uitgebreid met (minimaal) één extra operationeel specialist per regionale eenheid. Deze specialisten vormen de verbindende schakel tussen de eenheid en de landelijke CCB-domeinvoorziening. Jij wordt één van deze verbindende professionals.

Waar ga je werken?

In het MCC in Maastricht en het RCC (Regionaal Coördinatie Centrum ) in Venlo werk je met ketenpartners midden in het Multi domein. Net als RCCB zelf zijn dit de knooppunten waaruit (opschalings) processen op het gebied van conflict- en crisisbeheersing worden gecoördineerd. In samenwerking met interne- en externe partners voorkomen we dat incidenten escaleren tot onhandelbare proporties. Bovendien willen we een betrouwbare partner zijn voor partijen binnen en buiten de politie.

Als het aankomt op het beheersen van een…