Manager Internal Audit - Italy, Eastern Countries and Methodologies

Webuild è un player globale delle costruzioni specializzato nella realizzazione di grandi opere e infrastrutture complesse per la mobilità sostenibile, l’energia idroelettrica, l’acqua, i green buildings, il tunneling.
Espressione di 120 anni di esperienza ingegneristica applicata in 50 paesi dei cinque continenti, grazie al talento di 91.000 persone di oltre 120 nazionalità, e con un portafoglio ordini totale di 65 miliardi (Risultati economico finanziari consolidati al 30 giugno 2024), Webuild è un gruppo guidato dalla passione per il costruire e dalla ricerca dell’eccellenza, che ha rinnovato il suo impegno a costruire un futuro sostenibile applicando il suo know-how per la realizzazione di opere innovative e di valore.

Webuild è alla ricerca di un/a Manager Internal Audit - Italy, Eastern Countries and Methodologies da inserire presso il nostro HQ di Milano.

La Risorsa, inserita all’interno della Direzione Internal Audit del Gruppo, sarà coinvolta nelle attività di assurance e advisory nell’ambito dei progetti di Audit finalizzati alla verifica dell’adeguatezza del Sistema di Controllo Interno e di Gestione dei Rischi di  particolare, la risorsa, lavorando a stretto contatto con le varie funzioni aziendali e in affiancamento agli altri componenti del Team di Audit, avrà la responsabilità di seguire, tra le varie, le seguenti attività:
Supporto alla predisposizione del Piano di Audit annuale

Pianificazione ed esecuzione degli incarichi di Audit inclusi nel piano annuale e degli incarichi richiesti ad hoc da svolgere presso le Direzioni di Sede, le Commesse e le Società del Gruppo Coordinamento del gruppo di lavoro identificato per lo svolgimento dell’incarico di audit

Svolgimento di test e analisi sui principali processi operativi di Corporate e di Progetto (ad esempio gestione contrattuale, gestione della progettazione, pianificazione dei lavori, budget e cost control, approvvigionamenti, ecc.) volti a valutare il Sistema di Controllo Interno dell’entità soggetta ad audit

Formalizzazione delle analisi svolte durante gli audit e predisposizione della relativa reportistica per dare evidenza dei rilievi e delle relative raccomandazioni

Verifica, in fase di follow-up, dell’implementazione delle azioni correttive definite all’interno dell’Audit Report e concordate con gli owner dei processi oggetto di audit

Supporto e assistenza alle direzioni aziendali e al Top Management per progetti specifici per il miglioramento dei processi di Corporate Governance e del Sistema di Controllo Interno e Gestione dei Rischi Supporto alla Direzione nella corretta applicazione delle metodologie di audit in linea con i Global Internal Audit Standard ed elaborazione di proposte di miglioramento, soprattutto nell’ottica di una continua evoluzione e digitalizzazione dei processi di audit

Coordinamento di alcune risorse della Direzione Requisiti Laurea  Magistrale in Ingegneria Almeno 5-10 anni di esperienza di Internal Audit in società di consulenza strutturata/realtà industriale multinazionale, preferibilmente in business che lavorano per commesse/progetti pluriennali

Conoscenza degli standard della Professione di Internal Auditor e dei principi di Sistema di Controllo Interno e di Gestione dei Rischi Conoscenza di SAP e dei principali pacchetti informatici

Conoscenza di strumenti e metodologie di data analytics, data mining e process mining

Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una ulteriore lingua straniera, sarà considerato un requisito preferenziale

La certificazione CIA – Certified Internal Audit sarà considerato un requisito preferenziale

Caratteristiche e capacità personali

Esperienza di gestione di un team per lo svolgimento degli incarichi di audit

Capacità di lavorare in team, affrontare contesti complessi e gestire le attività nel rispetto delle priorità e delle scadenze

Spiccate capacità analitiche e di sintesi, con orientamento alla valutazione dei rischi e dei processi

Ottime capacità relazionali, con efficacia nel confronto con interlocutori di diversi livelli organizzativi

Approccio proattivo, forte interesse per il business e per il miglioramento continuo dei processi

Disponibilità a trasferte…