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Responsabile Amministrazione e Fiscalità di Gruppo
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La Divisione Finance , dedicata alla ricerca e selezione di professionisti e manager dell'area AFC, è alla ricerca di un/a: Responsabile Amministrativo/a e Fiscale di Gruppo
DESCRIZIONE AZIENDA
Il nostro cliente è una delle più importanti realtà industriali del settore lattiero-caseario, riconosciuta in Italia e all'estero per l'elevata qualità dei propri prodotti e per una solida presenza sui mercati internazionali.
In un contesto produttivo strutturato e multinazionale, caratterizzato da una forte attenzione all'innovazione, all'efficienza dei processi e allo sviluppo delle persone, siamo alla ricerca di un/una: Responsabile Amministrativo/a e Fiscale di Gruppo
OBIETTIVO DELLA POSIZIONE
Riportando al Group CFO e coordinando un team di 8 risorse, la figura avrà la responsabilità di presidiare e garantire la corretta gestione amministrativa, fiscale e civilistica del Gruppo, assicurando la conformità normativa e supportando il management nelle attività di pianificazione e controllo.
La risorsa svolgerà un ruolo chiave nell'armonizzazione dei processi amministrativi delle diverse società del Gruppo e nel coordinamento delle attività di chiusura e reporting.
AMBITO DI RESPONSABILITÀ
Coordinare e supervisionare tutte le attività amministrative, contabili e fiscali delle società del Gruppo.
Garantire la corretta predisposizione dei bilanci civilistici e del bilancio consolidato.
Presidiare i rapporti con revisori, consulenti esterni e stakeholder interni.
Assicurare il rispetto delle normative contabili, fiscali e societarie nazionali e internazionali .
Aggiornare e uniformare le procedure amministrativo-contabili del Gruppo, garantendone la coerenza tra le diverse società.
Gestire gli adempimenti fiscali di Gruppo (dichiarativi, IVA, transfer pricing).
Coordinare e sviluppare un team di professionisti, promuovendo un approccio orientato alla collaborazione e al miglioramento continuo.
Supportare la Direzione nelle attività di analisi economico-finanziaria, reporting e ottimizzazione dei processi amministrativi.
BACKGROUND E COMPETENZE
Must Have
Esperienza professionale di almeno 10 anni maturata in contesti strutturati, di cui almeno 3 in ruoli di coordinamento, preferibilmente con un percorso iniziale presso società Big Four e successiva esperienza in azienda.
Laurea in Economia, Amministrazione Aziendale o discipline affini.
Consolidata esperienza nella gestione amministrativa di realtà produttive multinazionali.
Esperienza nella gestione e coordinamento di team.
Ottima conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2).
Nice to Have
Conoscenza dei principi contabili internazionali.
Esperienza in progetti di integrazione, armonizzazione o efficientamento dei processi AFC.
Familiarità con sistemi ERP evoluti e strumenti di reporting direzionale.
ELEMENTI DISTINTIVI DEL PROFILO
Completano il profilo:
Spiccate capacità relazionali e di comunicazione.
Leadership autorevole e orientata alla valorizzazione delle persone.
Approccio analitico e orientamento al risultato.
Capacità di operare efficacemente in contesti complessi e multinazionali.
Forte predisposizione alla collaborazione interfunzionale.
CONDIZIONI DI INSERIMENTO
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