Addetto​/a Back Office – Stage

Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente la figura di un/a Addetto al back office con iniziale inserimento in stage della durata di 6 mesi finalizzato all’assunzione in Azienda. La risorsa, riportando al Responsabile Commerciale, si occuperà di tutte le attività amministrative, di segreteria e di coordinamento relative alla gestione del noleggio a lungo termine.

Sede di lavoro Milano (MI) Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: stage di 6 mesi finalizzato all’assunzione. È previsto un rimborso spese di 600€ e ticket di 7€ al giorno. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle ore 8:30/9:00 alle ore 17:30/18:00. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di:
* Catalogare e aggiornare i documenti commerciali per una facile e corretta fruizione;
* Attività di data entry e redigere reportistiche ad hoc;
* Controllare la conformità delle informazioni commerciali in entrata e in uscita, per garantire una corretta comunicazione interna;
* Gestire le relazioni con fornitori, clienti e team di vendite, che può avvenire principalmente tramite contatto telefonico e in misura ridotta via e-mail;
* Pianificare gli appuntamenti e la gestione dell’agenda degli agenti commerciali;

Requisiti richiesti

Sono richiesti:
* Laurea triennale in economia e commercio e/o diploma di scuola superiore;
* Ottima conoscenza del pacchetto Office, con particolare attenzione all’uso avanzato di Excel;
* Esperienza anche minima nell’ambito noleggio
* Spiccate doti di problem solving e di multitasking
* Ottime capacità comunicative, organizzative e gestionali. Cosa offriamo
* Inserimento in un contesto dinamico
* Percorso di affiancamento e formazione iniziale
* Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi
* Ambiente di lavoro orientato a collaborazione Iter di selezione Il processo di selezione prevede:
1. Screening delle candidature
2. Primo colloquio conoscitivo
3. Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
4. Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e linclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso alloccupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.

Invia il tuo curriculum vitae allindirizzo torino indicando nelloggetto della mail:
Candidatura Addetto back office.