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Job Description & How to Apply Below
AGAP2
è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del
Gruppo MoOngy.
Presente in
14 paesi europei
con oltre
9.000 dipendenti
abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo
rafforzando e ampliando
il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:
AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO
, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le
relazioni umane
sono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO
Per un’opportunità in partnership con un’importante realtà del settore Banking & Capital Markets, siamo alla ricerca di un
Junior Technical Analyst – MUREX MX.3 (MxML & Reporting) , in modalità ibrida su
Milano
.
La risorsa sarà coinvolta nelle attività di supporto tecnico-operativo e application maintenance sulla
piattaforma MUREX MX.3 , contribuendo alla continuità operativa dei flussi Front Office, Back Office e Contabilità.
Responsabilità principali
Monitoraggio dei flussi MxML e gestione anomalie applicative;
Supporto tecnico e troubleshooting su piattaforma MUREX MX.3;
Controllo processi batch EOD/EOM e flussi FO–BO–Contabilità;
Gestione reporting, datamart e verifiche qualità dati;
✅ Requisiti
Conoscenza della piattaforma MUREX MX.3;
Familiarità con interfacce MxML;
Conoscenza base di XML/XSLT;
Capacità di troubleshooting e analisi tecnica;
Attitudine alsupporto operativo e alla gestione incident;
Cosa offriamo:
Contratto a tempo indeterminato;
Opportunità di lavorare su progetti innovativi in un settore in continua evoluzione;
Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con
formazione continua
;
Retribuzione commisurata all'esperienza e pacchetto benefit aziendali.
The world needs you!
Agap2 è un
equal opportunities employer
: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
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